2022年职工医保缴费标准以各地社会平均工资60%-300%为基数,个人缴纳比例为2%,单位承担比例因地而异(通常6%-10%),缴费金额由工资水平和地区政策共同决定。
参保职工月缴费额=本人工资基数×2%,最低缴费基数通常为本地上年度社平工资60%,最高不超过300%。例如某地社平工资6000元/月,职工工资低于3600元按3600元基数计算,个人月缴72元;工资高于18000元则按18000元封顶,个人月缴360元。单位缴费部分计入统筹账户,个人缴费全部进入医保个人账户。
灵活就业人员可选择按社平工资4%-10%的比例全额缴纳,部分地区设置多档缴费标准供选择。所有参保人员均可享受门诊、住院、购药等医保待遇,个人账户余额可结转使用。需特别注意的是,医保缴费基数每年随社平工资调整,补缴差额或跨区域转移时需按新标准核算。
实际缴费金额需以参保地当年公布的社平工资和医保政策为准,可通过各地医保局官网或政务服务平台查询具体数据。