2025年成都市生育津贴新规定主要调整了发放方式、计算标准及申领条件,具体如下:
一、发放方式调整
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直接发放至个人账户
生育津贴将直接发放至参保女职工个人账户,省去用人单位中转环节,提升到账速度和资金支配便利性。
二、计算标准与天数
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计算公式
生育津贴 = 用人单位上年度职工月平均工资 ÷ 30 × 产假天数
(例如:月均工资15000元,顺产158天,津贴=15000÷30×158=79000元)。
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产假天数
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顺产:98天
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难产:113天
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多胞胎每增加1胎:15天
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剖宫产满7个月以上:98天+15天=113天。
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三、申领条件
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女职工
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用人单位连续足额缴纳生育保险满6个月
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符合生育或终止妊娠的计划生育规定。
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灵活就业人员/领取失业金人员
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参保满12个月(含)
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生育或终止妊娠时已缴纳生育保险。
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四、其他规定
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缴费基数 :顺产按用人单位上年度月均工资计算,多胞胎按1.5倍基数计发。
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男性陪产假 :配偶可享20天护理津贴,按本人工资100%计发。