职工医保退费通常发生在‌参保人重复缴费、离职停保或医保关系转移‌等情况下，符合条件的可申请退回个人账户余额或单位多缴费用。‌关键亮点包括：退费需主动申请、仅退个人账户资金、单位缴费部分不退‌，具体流程和材料因地区而异。

1. ‌退费条件‌

   • 重复缴费：同一时间段内两地同时参保，可申请退回一地费用。
   • 离职停保：离职后单位多缴的医保费（个人部分）可申请退回。
   • 医保关系转移：跨省转移时，个人账户余额可提现或转入新参保地。

2. ‌退费范围‌

   • 仅退还医保个人账户余额，单位缴纳的统筹部分不予退回。
   • 灵活就业人员按当地政策，可能退还部分已缴费用。

3. ‌申请材料‌

   • 身份证、社保卡原件及复印件。
   • 退费申请表（需单位盖章，灵活就业人员需社区证明）。
   • 重复缴费证明或离职停保证明（如劳动合同解除书）。

4. ‌办理流程‌

   • 向参保地医保局提交材料，审核通过后20个工作日内到账。
   • 线上渠道（如地方医保APP）可上传材料电子版，缩短办理时间。

5. ‌注意事项‌

   • 退费申请需在停保后6个月内提出，逾期视为自动放弃。
   • 医保断缴期间不享受待遇，建议退费前确认无就医需求。

符合退费条件的职工应及时办理，避免资金滞留。若对政策有疑问，可直接咨询当地医保经办机构获取个性化指导。