​​四川乐山社保基数16500元和5000元的核心区别在于缴费金额、社保待遇及长期福利。​​ ​​高基数（16500元）需缴纳更高费用，但未来养老金、医保报销等福利水平显著提升；低基数（5000元）缴费压力小，但保障力度相对有限​​。以下是具体差异分析：

1. ​​缴费金额差异​​
   以2025年乐山社保比例计算（养老保险单位16%/个人8%、医疗保险单位6.5%/个人2%）：

   • ​​16500元基数​​：月养老保险个人缴费$16500\times 8$元，单位缴费$2640$元；医疗保险个人缴费$330$元，单位缴费$1072.5$元。
   • ​​5000元基数​​：若按下限4511元计算（低于5000元以4511元为准），养老保险个人缴费$360.88$元，单位缴费$721.76$元；医疗保险个人缴费$90.22$元，单位缴费$293.22$元。
     ​​高基数月缴费总额约为低基数的3.6倍​​。

2. ​​养老金待遇差距​​
   养老金计算与缴费基数直接挂钩：

   • ​​基础养老金​​：高基数对应的指数化工资更高，公式$\frac{全省平均工资+本人指数化工资}{2}\times 缴费年限\times 1\%$中，16500元基数可显著提高计算结果。
   • ​​个人账户养老金​​：高基数每月划入个人账户的金额更多（如养老保险个人部分多缴$959.12$元/月），长期累积优势明显。
     ​​按15年缴费估算，高基数退休金可能达到低基数的2倍以上​​。

3. ​​医保报销与公积金影响​​

   • ​​医保​​：高基数对应的医保账户划入金额更高（如个人账户多$239.78$元/月），门诊和住院报销上限提升。
   • ​​公积金​​（若缴纳）：高基数下单位和个人缴存额更高，贷款额度和提取福利更优。

​​总结​​：选择高基数适合收入稳定、注重长期保障的人群，低基数则适合短期减轻缴费压力者。建议根据收入水平和未来规划权衡，​​社保“多缴多得”原则在乐山同样适用​​。