在海南三亚，社保基数为12900元时，个人和单位需要缴纳的社保费用以及个人最终能拿到的社保待遇如下：
- 1.社保缴纳比例与费用计算：养老保险：个人缴纳8%，即12900元×8%=1032元；单位缴纳16%，即12900元×16%=2064元。医疗保险：个人缴纳2%，即12900元×2%=258元；单位缴纳8%，即12900元×8%=1032元。失业保险：个人缴纳0.5%，即12900元×0.5%=64.5元；单位缴纳0.5%，即12900元×0.5%=64.5元。工伤保险：个人不缴纳，单位缴纳0.2%，即12900元×0.2%=25.8元。生育保险：个人不缴纳，单位缴纳0.8%，即12900元×0.8%=103.2元。住房公积金：个人和单位各缴纳5%-12%，以最低5%为例，个人缴纳645元，单位缴纳645元。
- 2.个人社保待遇：养老保险：个人缴纳的1032元将计入个人账户，用于未来养老金发放。养老金金额根据缴费年限、个人账户余额和当地平均工资等因素确定。医疗保险：个人缴纳的258元用于支付个人医疗费用和建立个人账户。个人账户可用于支付门诊费用和定点药店购药。失业保险：个人缴纳的64.5元用于失业期间领取失业金。失业金金额和领取期限根据缴费年限和当地政策确定。住房公积金：个人缴纳的645元加上单位缴纳的645元，合计1290元，存入个人住房公积金账户，用于购房、租房或房屋修缮。
- 3.单位社保成本：养老保险：单位缴纳的2064元用于社会统筹，支持当前退休人员的养老金发放。医疗保险：单位缴纳的1032元用于社会统筹，支持医疗保险基金的运作。失业保险：单位缴纳的64.5元用于失业保险基金的运作。工伤保险：单位缴纳的25.8元用于工伤保险基金的运作，为职工提供工伤保障。生育保险：单位缴纳的103.2元用于生育保险基金的运作，为职工提供生育保障。
- 4.在海南三亚，社保基数为12900元时，个人每月需缴纳的社保费用总计为2000元（养老保险1032元+医疗保险258元+失业保险64.5元+住房公积金645元），而单位需缴纳的社保费用总计为3935.5元（养老保险2064元+医疗保险1032元+失业保险64.5元+工伤保险25.8元+生育保险103.2元+住房公积金645元）。这些费用不仅影响个人的社保待遇，也关系到单位的人力成本。了解这些信息有助于个人和单位更好地规划财务和人力资源管理。
