广西桂林社保基数18500元和5000元的区别主要体现在缴费金额、社保待遇以及适用对象等方面，具体如下：
缴费金额差异
- 缴费基数18500元的情况：
- 以职工基本养老保险为例，如果职工2023年度月平均工资为18500元，且该数值在缴费基数上下限范围内（4053.6元至20268元），则2024年度职工基本养老保险的个人缴费金额约为1113元/月（18500元 × 8%）。单位缴费金额约为2226元/月（18500元 × 16%）。
- 缴费基数5000元的情况：
- 同样以职工基本养老保险为例，如果职工2023年度月平均工资为5000元，且该数值在缴费基数上下限范围内，则2024年度职工基本养老保险的个人缴费金额约为300元/月（5000元 × 8%）。单位缴费金额约为1000元/月（5000元 × 16%）。
社保待遇差异
- 社保缴费基数的高低直接影响到职工未来享受的社保待遇。缴费基数越高，个人账户积累越多，退休后领取的养老金、医疗保险报销上限等也会相应增加。
- 以养老金为例，缴费基数越高，个人账户储存额越大，退休时领取的养老金也越多。
适用对象
- 缴费基数的确定通常与职工的上一年度月平均工资有关。如果职工的月平均工资高于当地上年度职工平均工资的300%，则按照当地上年度职工平均工资的300%作为缴费基数；如果低于60%，则按照60%作为缴费基数。
总的来说，广西桂林社保基数18500元和5000元的主要区别体现在每个月的缴费金额、社保待遇以及适用对象方面。在选择社保基数时，职工应根据自己的实际工资情况和未来需求进行综合考虑。
