广东中山社保基数10400元和5000元的核心区别在于缴费金额、社保待遇及适用人群：高基数（10400元）缴费更多但未来养老金、医疗报销等福利更高，通常适合收入较高群体；低基数（5000元）缴费压力小但待遇相对较低，更适合收入普通或灵活就业者。

1. 缴费金额差异
   按比例计算，基数10400元的五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）月缴费总额显著高于5000元。例如，养老保险单位缴纳比例16%，个人8%，则高基数下单位多缴（10400×16% - 5000×16%）= 864元/月，个人多缴（10400×8% - 5000×8%）= 432元/月。

2. 社保待遇对比

   • 养老金：养老金计算与缴费基数挂钩，高基数长期累积后，退休金明显高于低基数。
   • 医疗报销：医保个人账户划入金额和住院报销上限通常随基数提高而增加，高基数享受更优保障。
   • 失业金：失业金标准按缴费基数核定，高基数领取金额更高。

3. 适用人群建议
   高基数适合收入稳定且追求高福利的企业职工或高收入个体；低基数适合预算有限、收入波动大的灵活就业者或初创企业，以降低用工成本。

选择基数需权衡当前经济能力与未来福利需求，建议根据收入水平及长期规划合理选择，避免因短期压力牺牲长远保障。