广东肇庆社保基数17600元时，每月社保缴费约为 企业承担约3960元，个人承担约1580元（具体因险种比例差异可能浮动）。以下是详细分项说明：
养老保险
企业按22%缴纳（17600×22%=3872元），个人按8%缴纳（17600×8%=1408元），合计5280元/月。
医疗保险
企业缴费10%（17600×10%=1760元），个人缴费2%+3元（17600×2%+3=355元），合计2115元/月。基数上限为16308元，若超限按上限计算。
失业保险
企业缴纳1%（17600×1%=176元），个人缴纳0.2%（17600×0.2%=35.2元），合计211.2元/月。基数上限为17862元，超限需调整。
工伤保险与生育保险
工伤保险由企业按0.5%-2%缴纳（约88-352元），生育保险企业缴纳0.8%（17600×0.8%=140.8元），个人不缴费。
总结：基数17600元时，总缴费约企业3960-4352元、个人1580-1798元（视工伤保险比例浮动）。实际金额需核对基数是否超各险种上限，建议通过官方渠道精确计算。
根据2024年肇庆市社保缴费基数及比例的规定，结合您提到的缴费基数17400元，以下是各项社保的缴费情况说明： 一、养老保险 缴费基数范围 ：3126元（下限）至19014元（上限） 个人缴费比例 ：8% 月缴费金额 ：17400元 × 8% = 1392元 二、医疗保险 缴费基数范围 ：3126元（下限）至16308元（上限） 单位缴费比例 ：10% 个人缴费比例 ：2% +
2025年河南治疗腰痛伴下肢疼痛推荐选择三级甲等综合医院骨科或专科疼痛医院，重点考察微创技术成熟度、专家团队实力及康复体系完整性。 优先省级三甲医院 河南省人民医院、郑大一附院等综合三甲医院骨科拥有脊柱微创中心，配备椎间孔镜、射频消融等设备，对腰椎间盘突出引起的下肢放射痛治愈率达92%。 关注专科疼痛医院 如河南中医药大学附属疼痛医院，采用“椎间盘修复+神经阻滞”阶梯疗法
2025年河南治疗腰痛伴发热推荐选择具备多学科协作能力、先进诊疗设备和专业团队的医院 ，如郑州骨科医院（中西医结合微创技术领先）、河南省人民医院（综合实力强）及焦作市第二人民医院（三甲骨科重点科室）。关键亮点 包括：精准鉴别感染性或脊柱源性病因、个性化治疗方案（如德国PT-C纤维环修复疗法）、中西医结合快速康复。 郑州骨科医院 ：三级甲等中西医结合专科医院
2025年，河南治疗腰痛伴血尿的医院中，河南省人民医院、郑州大学第一附属医院和河南中医药大学第一附属医院因其卓越的医疗技术、先进的设备和专业的医疗团队，成为患者的首选。 这些医院不仅在泌尿外科和骨科方面拥有丰富的临床经验，还配备了高精度的诊断设备，能够为患者提供全面、精准的诊疗服务。 河南省人民医院 以其强大的综合实力和专业的医疗团队在治疗腰痛伴血尿方面表现出色
2025年河南治疗胸痛伴吞咽困难，推荐选择河南省胸科医院 ，该院拥有胸外科、呼吸科等领域的知名专家团队，提供多学科联合诊疗服务，患者可享受便捷的专家坐诊资源，有效解决就医难题。 专业优势 河南省胸科医院在胸痛相关疾病（如食管疾病、心血管问题）和吞咽困难诊疗方面经验丰富，尤其擅长复杂病例的精准诊断与治疗，专家团队定期下沉基层坐诊，减少患者奔波。 多学科协作 医院整合胸外科、呼吸科、心血管内科等资源
根据2024年广东肇庆社保政策及计算公式，退休金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成。以下是具体说明及计算示例： 一、养老金组成公式 基础养老金 $$基础养老金 = \frac{计发基数 \times (1 + 个人平均缴费指数)}{2} \times 缴费年限 \times 1%$$ 其中，计发基数为2024年肇庆市在岗职工月平均工资（9028元）。 个人账户养老金
根据2024年肇庆社保缴费基数及比例，结合您提到的缴费基数17400元，计算每月社保扣除金额如下： 一、社保缴费基数范围 社保缴费基数通常为职工上年度月平均工资的60%-300%，具体由单位在政策范围内自主选择。2024年肇庆社会平均工资约为1835元，因此： 最低缴费基数 ：1835元 × 60% = 1101元 最高缴费基数 ：1835元 × 300% = 5505元
广东肇庆社保基数17400元的参保人，医保卡每月划入金额为348元 （按缴费基数2%计算）。这一标准适用于在职职工及灵活就业人员，退休人员则按定额110元/月划入。 计算依据 ：肇庆职工医保个人账户资金按参保缴费基数的2%划入，17400元×2%=348元。此规则源于2022年9月实施的《肇庆市基本医疗保险办法》，明确个人缴费部分全额划入个人账户。 基数范围
广东肇庆社保基数17400元时，每月需缴纳个人所得税约240.16元，税后到手工资约为12765.04元 。关键亮点 ：社保公积金按足额缴纳时，个人五险一金总支出约3394.8元，应纳税所得额24015.6元，适用累进税率计算个税。 社保与公积金扣缴明细 以17400元为基数，个人需承担养老保险8%（1392元）、医疗保险2%（348元）、失业保险0.2%（34.8元）
根据2024年肇庆市社保缴费基数及比例的规定，结合您提到的缴费基数17400元，以下是各项社保的缴费情况说明： 一、养老保险 缴费基数范围 ：3126元（下限）至19014元（上限） 个人缴费比例 ：8% 月缴费金额 ：17400元 × 8% = 1392元 二、医疗保险 缴费基数范围 ：3126元（下限）至16308元（上限） 单位缴费比例 ：10% 个人缴费比例 ：2% +
根据2024年肇庆市社保缴费标准，结合您提到的缴费基数17600元，计算每月医保个人缴费金额如下： 一、医保缴费基数范围 上限 ：19014元/月 下限 ：3126元/月 实际适用基数 ：17600元/月（介于上下限之间） 二、医保缴费比例 单位缴费 ：8% 个人缴费 ：2% + 3元（其中3元为医保补贴） 三、每月医保个人缴费金额计算 个人缴费基数 ：17600元
广东肇庆社保基数17600元/月时，个人每月需缴纳约1408 1408 1408 元（养老保险1408 1408 1408 元、医疗保险352 352 352 元、失业保险88 88 88 元），具体金额因公积金比例浮动可能略有差异 。 养老保险 ：按基数17600 17600 17600 元的8 % 8\% 8% 计算，个人月缴1408 1408 1408 元
广东肇庆社保基数17600元时，个人每月需缴纳约1760元 ，具体包括养老保险8%（1408元）、医疗保险2%（352元）、失业保险0.4%（70.4元），工伤保险和生育保险个人无需缴费 。 养老保险 ：个人缴费比例为8%，基数17600元对应每月1408元。缴费基数需在3126-19014元范围内，17600元符合上限要求。 医疗保险 ：个人缴费比例为2%
根据2024年广东肇庆社保政策及计算公式，结合假设条件，若退休时社保基数为17300元，个人平均缴费指数为0.6，60岁退休，可计算出基础养老金、个人账户养老金及总养老金如下： 一、基础养老金计算 基础养老金公式为： $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{计发基数} \times (1 + \text{个人平均缴费指数})}{2} \times \text{缴费年限}
根据2024年肇庆市社保缴费基数及比例的规定，结合您提到的缴费基数17400元，以下是各项社保的缴费情况说明： 一、养老保险 缴费基数范围 ：3126元（下限）至19014元（上限） 个人缴费比例 ：8% 月缴费金额 ：17400元 × 8% = 1392元 二、医疗保险 缴费基数范围 ：3126元（下限）至16308元（上限） 单位缴费比例 ：10% 个人缴费比例 ：2% +
根据2022年肇庆市城乡居民养老保险（城乡居保）的缴费标准，年缴费基数为17700元对应的档次为 第七档 （4800元）。该档次是肇庆市城乡居民养老保险中缴费标准最高的档次，适合经济条件较好的参保人选择。 补充说明： 当前政策中未提及2025年缴费标准调整情况，建议通过肇庆社保网或当地社保部门获取最新信息； 若涉及职工社保（如企业职工、灵活就业人员等）
根据2024年肇庆市社保政策，社保缴费基数存在上下限标准，具体如下： 一、缴费基数范围 上限标准 肇庆市社保缴费基数上限为 19,014元/月 （2024年数据）。 下限标准 养老保险、医疗保险、生育保险 ：下限为 3,126元/月 。 失业保险 ：下限为 1,550元/月 。 二、其他说明 缴费基数计算 ：以职工上年度1月至12月工资性收入月平均额为准，每年7月调整一次。
在广东肇庆，社保基数17700元和5000元的主要区别体现在以下方面： 缴费金额差异 17700元基数 ： 养老保险：单位月缴2832元（17700元×16%），个人月缴1416元（17700元×8%），合计4248元。 医疗保险：单位月缴1504.5元（17700元×8.5%），个人月缴354元（17700元×2%），合计1858.5元。 失业保险：单位月缴141.6元（17700元×0
广东肇庆社保基数17700元退休后每月可领取的养老金约为4500-6500元 ，具体金额取决于缴费年限、退休年龄及计发基数等因素。关键亮点 ：高基数缴费可显著提升养老金水平，但需结合长期缴费才能最大化收益。 养老金计算公式 养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。基础养老金=（退休时计发基数+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%
在广东肇庆，社保基数为17700元时，个人每月需要缴纳的社保费用大约为2124元 。这个金额是根据肇庆市当前的社保缴费比例计算得出的。以下是详细的计算方式和相关要点： 1.社保缴费比例：养老保险：个人缴费比例为8%，即17700元×8%=1416元。医疗保险：个人缴费比例为2%，即17700元×2%=354元。失业保险：个人缴费比例为0.5%，即17700元×0.5%=88.5元
