在广东省韶关市，社保基数为5500元时，个人和单位的社保缴费金额将根据当地社保缴费比例进行计算。个人需承担养老、医疗、失业保险等部分，而单位则需承担养老、医疗、失业、工伤和生育保险等部分。以下是详细的计算方法和各项费用的分点说明。
- 1.养老保险：个人缴费比例：一般为8%，因此个人需缴纳5500元×8%=440元。单位缴费比例：一般为16%，因此单位需缴纳5500元×16%=880元。
- 2.医疗保险：个人缴费比例：一般为2%，因此个人需缴纳5500元×2%=110元。单位缴费比例：比例为8%，因此单位需缴纳5500元×8%=440元。
- 3.失业保险：个人缴费比例：一般为0.2%，因此个人需缴纳5500元×0.2%=11元。单位缴费比例：一般为0.8%，因此单位需缴纳5500元×0.8%=44元。
- 4.工伤保险：单位缴费比例：根据行业不同，比例有所变化，假设为0.5%，则单位需缴纳5500元×0.5%=27.5元。
- 5.生育保险：单位缴费比例：一般为1%，因此单位需缴纳5500元×1%=55元。
总结：
在韶关市，社保基数为5500元时，个人每月需缴纳的社保费用总计为561元（440元+110元+11元），而单位每月需缴纳的社保费用总计为1446.5元（880元+440元+44元+27.5元+55元）。需要注意的是，工伤和生育保险的费用完全由单位承担，个人无需缴纳。具体的缴费比例可能会根据政策调整而有所变化，建议定期关注当地社保部门的最新公告以获取准确信息。通过了解这些缴费细节，可以更好地规划个人和企业的财务预算，确保社保权益的充分享受。
