职工医保住院陪护费的报销政策需根据具体情况和地区政策综合判断，主要分为以下要点：

一、报销范围与标准

1. 基本报销范围

   职工医保通常仅报销符合医保目录的医疗费用（如药品、诊疗项目、医疗服务设施费），而陪护费一般不在报销范围内。

2. 陪护费的报销条件

   • 部分地区的医保政策将陪护费纳入报销范围，但仅限 规定数额以内的基本陪护 （如一对一陪护）。

   • 三级医院一般有明确的陪护费报销标准，超出部分需自费。

二、报销流程与比例

1. 报销比例

   • 符合规定的陪护费通常按比例报销，例如50%-70%。

   • 具体比例因地区政策差异较大，建议咨询当地医保部门。

2. 报销限额

   • 各地对陪护费设有每日限额（如60元/天），超过部分需自费。

三、特殊说明

• 护工费不报销 ：护工属于劳务服务，不在医保报销范围内。

• 历史政策建议 ：部分地区曾试点将陪护费纳入医保，但全国统一推行前需以最新政策为准。

四、建议

1. 核实政策 ：陪护费报销政策因地区差异较大，建议通过当地医保局官网或热线核实最新规定。

2. 保留凭证 ：就医时需留存陪护服务合同、费用发票等材料，以备报销审核。

职工医保是否报销陪护费需结合当地政策判断，建议以医保部门官方说明为准。