在河南商丘，当社保基数设定为14500元时，个人每月需要缴纳的社保费用主要由养老保险、医疗保险和失业保险构成，总计大约为1238.5元。具体而言，养老保险占了最大份额，达到了1160元；医疗保险和个人承担的失业保险分别占据了剩余的部分。接下来，我们将详细探讨每个险种的缴费比例以及如何计算出上述金额。

我们来看养老保险。根据河南省的规定，个人需承担8%的养老保险费。以14500元作为基数，个人每月应缴纳的养老保险费用计算方式为：14500元×8%=1160元。

医疗保险也是社保的重要组成部分。对于职工而言，个人需支付2%的医疗保险费。基于同样的社保基数14500元，个人每月需缴纳的医疗保险费用则为：14500元×2%=290元。需要注意的是，在某些情况下，可能还需要额外支付大病医疗保险费用，这部分通常是由单位和个人共同分担的固定金额。

失业保险方面，个人的缴费比例相对较低，仅为0.3%。这意味着，按照14500元的基数，个人每月需要为失业保险支付的金额是：14500元×0.3%=43.5元。值得注意的是，工伤保险和生育保险完全由企业承担，个人无需为此支付任何费用。

虽然住房公积金并非严格意义上的社会保险，但它同样是从员工工资中扣除的一项重要福利。一般情况下，个人与企业的缴存比例相同，通常在5%-12%之间。如果按照最低标准5%来计算，则个人每月还需额外缴纳住房公积金：14500元×5%=725元。不过，这一部分并不计入上述提到的1238.5元总社保费用之中。

当社保基数设为14500元时，个人每月实际需缴纳的社保费用约为1238.5元（不包括住房公积金）。这其中包括了养老保险、医疗保险及失业保险三个主要部分。了解这些信息有助于每位参保人员更好地规划自己的财务状况，并确保按时足额地完成社保缴纳义务。这也提醒大家关注当地政策的变化，以便及时调整个人预算安排。