‌河南三门峡社保基数9000元的情况下，个人每月实际到手工资约为7800-8100元（扣除五险一金后），具体金额取决于公积金缴存比例（5%-12%）及补充扣除项。‌

1. ‌五险一金扣除明细‌

   • ‌养老保险‌：个人缴纳8%（720元），单位缴纳16%（1440元）。
   • ‌医疗保险‌：个人缴纳2%（180元），单位缴纳8%（720元）。
   • ‌失业保险‌：个人缴纳0.3%（27元），单位缴纳0.7%（63元）。
   • ‌工伤保险‌：个人不缴纳，单位按行业比例缴纳（约0.2%-1.5%）。
   • ‌生育保险‌：个人不缴纳，单位缴纳1%（90元）。
   • ‌公积金‌：个人与单位各缴纳5%-12%（450-1080元），双向计入账户。

2. ‌实际到手工资计算‌

   • 按公积金最低比例5%计算：9000-(720+180+27+450)= ‌7623元‌（未含个税）。
   • 按公积金最高比例12%计算：9000-(720+180+27+1080)= ‌6993元‌（未含个税）。
   • 若公积金比例为7%（常见值），扣除后约 ‌7893元‌，再减去个税（通常不足起征点）即到手7800元左右。

3. ‌其他影响因素‌

   • 专项附加扣除（如子女教育、房贷等）可进一步减少个税。
   • 部分单位可能按最低基数缴纳社保，实际扣除额低于上述标准。

三门峡社保基数9000元时，到手工资主要受公积金比例影响，建议向单位确认具体缴存政策以精准测算。