在河南濮阳，社保基数为13600的情况下，个人每月可以领取的社保待遇主要取决于养老保险、医疗保险、失业保险等多个险种的缴费比例和当地政策规定。 社保待遇的构成包括基础养老金、个人账户养老金、医疗保险报销比例以及失业保险金等。以下是对这一问题的详细解析：
- 1.养老保险待遇：基础养老金：基础养老金的计算公式为（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2×缴费年限×1%。假设濮阳上年度在岗职工月平均工资为6000元，缴费年限为15年，那么基础养老金约为（6000+13600）/2×15×1%=1470元。个人账户养老金：个人账户养老金的计算公式为个人账户储存额/计发月数。假设个人账户储存额为13600×8%×12×15=195840元，计发月数为139个月，那么个人账户养老金约为195840/139≈1409元。合计：基础养老金+个人账户养老金≈1470+1409=2879元。
- 2.医疗保险待遇：医疗保险报销比例：在职职工的医疗保险报销比例一般为70%-90%，具体比例根据医院级别和医疗费用金额确定。假设平均报销比例为80%，那么每月可报销的医疗费用为13600×2%×80%=217.6元（假设个人缴费比例为2%）。个人账户划入：个人账户每月划入金额为13600×2%=272元。
- 3.失业保险待遇：失业保险金：失业保险金的计算公式为当地最低工资标准×失业保险金发放比例。假设濮阳最低工资标准为2000元，发放比例为80%，那么每月可领取的失业保险金为2000×80%=1600元。
- 4.其他待遇：工伤保险和生育保险：这两项保险的待遇主要根据具体发生的情况而定，例如工伤保险根据工伤等级和工资基数进行赔付，生育保险则根据生育情况提供相应的医疗费用报销和生育津贴。
在河南濮阳，社保基数为13600的情况下，个人每月可领取的社保待遇大致包括约2879元的养老保险待遇、217.6元的医疗保险报销金额、272元的个人账户划入金额以及1600元的失业保险金，总计约4968.6元。需要注意的是，实际待遇可能会因个人情况、政策调整等因素而有所不同。建议在具体操作时，咨询当地社保部门以获取最准确的信息。
