​​山东滨州社保基数5900元时，个人每月需缴纳约613.5元，企业承担约1366.5元，合计1980元​​。​​关键亮点​​：养老保险占比最高（个人8%/企业16%），医保缴费含大病补充险，工伤和生育险由企业全额承担。

1. ​​缴费构成​​
   以5900元为基数，五险缴费比例及金额如下：

   • ​​养老保险​​：个人缴8%（472元），企业16%（944元）；
   • ​​医疗保险​​：个人缴2%（118元）+大病险5元，企业6.5%-7%（约383.5元）；
   • ​​失业保险​​：个人0.3%（17.7元），企业0.5%（29.5元）；
   • ​​工伤保险​​：企业按行业风险0.2%-1.5%（约11.8-88.5元），个人不缴；
   • ​​生育保险​​：企业0.7%-0.9%（约41.3-53.1元），个人不缴。

2. ​​灵活就业人员差异​​
   若以灵活就业身份参保，仅需缴纳养老（20%）和医保（8.5%+大病险），每月约1683元（养老1180元+医保503元），无工伤、失业、生育险。

3. ​​注意事项​​

   • 实际金额可能因政策微调（如2025年医保比例浮动）或企业选择补充公积金等略有差异；
   • 基数5900元介于滨州缴费基数上下限之间（2025年参考下限约3200元，上限约16000元），低于下限按最低标准缴纳。

​​总结​​：社保缴费与基数和比例直接相关，建议通过滨州社保局官网或支付宝“社保查询”功能核验个人账单。长期缴费可确保养老、医保待遇，断缴可能影响福利领取。