在山东滨州，当社保基数设定为5900元时，个人每月所需缴纳的社保费用大约为472元，这一数额包括了养老保险、医疗保险和失业保险三项基本社会保险的个人部分。具体而言，养老保险个人承担比例为8%，医疗保险个人承担2%，而失业保险个人承担比例则为0.3%。
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养老保险：根据规定，养老保险个人缴纳比例为8%，基于社保基数5900元计算，个人每月需缴纳的养老保险费为472元（5900×8%=472）。
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医疗保险：医疗保险的个人缴纳比例通常为2%，在社保基数为5900元的情况下，个人每月需要缴纳医疗保险费118元（5900×2%=118）。部分地区可能还需额外支付小额的大病医疗补助费用，但此部分不在基础计算范围内。
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失业保险：失业保险的个人缴纳比例较低，一般为0.3%。这意味着，在社保基数为5900元时，个人每月需缴纳的失业保险费约为17.7元（5900×0.3%≈17.7）。值得注意的是，不同地区的具体政策可能存在差异，实际缴费金额可能会有所调整。
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工伤与生育保险：这两项保险通常由单位全额承担，个人无需缴纳任何费用。在计算个人社保扣款时，并不涉及这两项保险的成本。
总结来看，对于在山东滨州工作的员工来说，如果其社保基数为5900元，则每月个人应缴纳的社保费用总计约为472元，这涵盖了养老保险、医疗保险及失业保险三个主要方面。了解这些信息有助于员工更好地规划自己的财务状况，并确保自身权益得到充分保障。也提醒广大职工关注当地政策变化，以便及时调整个人预算计划。
