之前公司医保没交成功给补吗

可以补缴!若公司未成功缴纳医保,员工有权要求单位补缴欠费,补缴费用由单位承担应缴部分及滞纳金,个人仅需支付个人部分。 以下是具体解决途径和注意事项:

  1. 与单位协商补缴
    直接联系公司人力资源部门,说明补缴需求。若单位配合,可共同前往社保经办机构办理手续。协商时需保留沟通记录,作为后续维权依据。

  2. 向行政部门投诉

    • 2024年1月1日前欠费:向当地医保局投诉;
    • 2024年后欠费:向税务部门投诉。
      需提供劳动合同、工资流水等劳动关系证明,以及社保缴费记录(证明单位未缴)。
  3. 申请劳动仲裁或起诉
    若单位拒绝补缴,可提交劳动仲裁或向法院起诉。仲裁时需准备完整证据链,包括考勤记录、工资发放凭证等,胜诉后单位需依法补缴并可能支付经济补偿。

  4. 特殊情况处理

    • 单位已注销或无能力补缴:退休人员可以灵活就业身份自行补缴,费用按上年度社平工资的5.6%计算,但需承担全部费用;
    • 单位过错追溯:即使已退休,若能证明单位故意未缴,仍可要求其承担责任。

及时补缴医保关乎医疗报销权益,建议优先协商,遇阻时果断投诉或仲裁,避免因欠费影响退休待遇。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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根据山东德州最新的社保政策,以9300元作为社保缴费基数,每月需要缴纳的社保金额如下: 1. 养老保险 单位缴纳 :9300元 × 20% = 1860元 个人缴纳 :9300元 × 8% = 744元 2. 医疗保险 单位缴纳 :9300元 × 12% = 1116元 个人缴纳 :9300元 × 2% = 186元 3. 失业保险 单位缴纳 :9300元 × 3% = 279元 个人缴纳

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​​山东德州社保基数9500元/月时,个人每月需缴纳约1043.5元(养老760元+医疗190元+失业47.5元+大病47元),单位缴纳约2186.5元(养老1520元+医疗665元+失业47.5元+工伤/生育等)​ ​,合计3230元。具体金额因工伤保险行业费率差异可能略有浮动,但​​养老、医疗等核心险种比例固定​ ​。 ​​养老保险​ ​:个人缴纳8%(9500×8%=760元)

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根据2024年最新个人所得税法规定,山东德州社保基数为9500元时,扣除社保及住房公积金后的个税计算如下: 一、基本计算公式 应纳税额 = (工资收入 - 社保及公积金 - 起征点) × 税率 - 速算扣除数 起征点 :每月5000元 税率表 (综合所得): 级数 累计预扣预缴应纳税所得额 税率(%) 速算扣除数 1 不超过3000元 3 0 2 超过3000元至12000元 10 210

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在山东德州,社保基数为9500元的情况下,医保卡每月划入金额主要取决于个人缴费比例和年龄等因素,通常在190元至380元之间。 具体金额会因个人年龄、缴费比例以及当地医保政策而有所不同。以下是详细说明: 1.缴费比例:医保缴费通常由单位和个人共同承担。在德州,职工基本医疗保险的个人缴费比例一般为2%。以社保基数9500元计算,个人每月需缴纳的医保费用为9500元×2%=190元

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根据2024年德州社保缴费标准及工资9500元的情况,社保扣除金额如下: 一、社保缴费基数与比例(2024年最新数据) 养老保险 个人缴纳比例:8% 单位缴纳比例:22% 计算公式:9500元 × 8% = 760元 (个人) 医疗保险 单位缴纳比例:10% 个人缴纳比例:2% + 3元(门诊补助) 计算公式:9500元 × 10% = 950元 (单位),个人缴纳 2元 失业保险

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在山东德州按照9500元社保基数缴纳养老保险,‌退休后每月可领取约2850-3800元养老金 ‌,具体金额取决于缴费年限(15年或30年)、退休年龄(50岁或60岁)及当地社平工资调整情况。以下是关键影响因素解析: ‌缴费年限差异 ‌ 按15年最低缴费计算:基础养老金≈(9500×0.6+9500)÷2×15×1%≈1425元,个人账户养老金≈(9500×8%×12×15)÷139≈985元

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针对多年未缴医保的情况,可通过以下方式继续参保: 一、补缴欠费恢复医保 补缴时间限制 社保断缴超过3个月需重新缴费,且中断期间不享受医保待遇。若3个月内补缴,下月即可恢复待遇;超过3个月需缴费3-6个月才能使用。 补缴方式 线上办理 :通过当地社保局官网、支付宝城市服务或银行渠道缴费。 线下办理 :携带身份证、户口簿到社保局或医保中心办理。 滞纳金与利息 需同时缴纳欠费及3%-5%的滞纳金

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