山东济宁社保基数6100和5000的主要区别体现在缴费金额和社保待遇方面，具体如下：
缴费金额计算
- 养老保险：
- 基数为6100元时，个人缴费金额为6100×8%=488元，单位缴费金额为6100×20%=1220元。
- 基数为5000元时，个人缴费金额为5000×8%=400元，单位缴费金额为5000×20%=1000元。
- 医疗保险：
- 基数为6100元时，个人缴费金额为6100×2%=122元，单位缴费金额为6100×8%=488元。
- 基数为5000元时，个人缴费金额为5000×2%=100元，单位缴费金额为5000×8%=400元。
- 失业保险：
- 基数为6100元时，个人缴费金额为6100×1%=61元，单位缴费金额为6100×2%=122元。
- 基数为5000元时，个人缴费金额为5000×1%=50元，单位缴费金额为5000×2%=100元。
- 工伤保险和生育保险：
- 这两部分费用均由单位承担，与个人缴费基数无关。
- 住房公积金：
- 个人和单位缴费比例均为10%，因此缴费金额与社保基数成正比。
社保待遇影响
- 养老金待遇：社保缴费基数越高，退休后可以领取的养老金就越多。因为养老金的计算公式中包含了缴费基数这一因素。
- 医疗保险待遇：缴费基数越高，个人和单位缴纳的医疗保险费越多，相应的医保账户余额也会越多，未来享受的医疗报销待遇也会更好。
总的来说，社保基数的高低不仅影响个人的缴费负担，还直接关系到退休后的养老金待遇和医疗保险待遇。在选择社保基数时，应综合考虑个人的经济状况和未来的保障需求。
