江西抚州社保基数14000属于较高档次，这通常对应于社保缴费基数的第一档或最高档，具体档位需参照当地社保局公布的最新缴费基数上下限。

1. 1.社保缴费基数档次划分：社保缴费基数一般根据当地上年度社会平均工资来确定，并设定上下限。抚州社保缴费基数14000元明显高于大多数城市的平均工资水平，通常会被划入最高缴费档次。社保缴费基数档次一般分为多档，例如最低档为60%社会平均工资，最高档为300%社会平均工资。14000元基数可能接近或达到最高档的缴费标准。
2. 2.影响社保缴费的因素：社保缴费基数越高，个人和单位需要缴纳的社保费用也越高。14000元的基数意味着每月社保缴费金额较高，但同时也意味着未来可享受的社保待遇，如养老金、医疗保险等，也会相应提高。对于高收入群体，选择较高的社保缴费基数可以更好地保障未来的生活质量。
3. 3.社保待遇与缴费基数的关系：社保待遇通常与缴费基数成正比。缴费基数越高，退休后领取的养老金、医疗保险报销比例等都会更高。14000元的缴费基数将有助于提高未来的社保待遇水平。例如，养老金计算公式中，缴费基数是一个重要因素，基数越高，缴费指数越高，最终计算的养老金也会更多。
4. 4.企业和个人的选择：对于企业来说，为员工选择较高的社保缴费基数可以提升企业福利水平，吸引和留住人才，但也会增加企业的运营成本。对于个人而言，选择较高的缴费基数意味着每月需要缴纳更多的社保费用，但长期来看，这是一项有效的社会保障投资。

江西抚州社保基数14000元属于较高档次，通常对应于最高缴费档次。这一选择不仅影响当前的缴费金额，也会对未来的社保待遇产生积极影响。对于追求更高社会保障水平的个人和企业来说，这是一个值得考虑的选择。