在福建宁德，社保基数 6400 元处于当地社保缴费基数范围的中高水平。这意味着参保人在缴纳社保费用时，将以这个基数为基准，按照相应比例计算各项社保费用。该标准对个人的社保权益有着多方面的影响。
1. 基本养老保险方面
以企业职工为例，单位缴费比例一般为 16%，个人缴费比例为 8%。若社保基数为 6400 元，单位每月需为该职工缴纳养老保险费用为 6400×16% = 1024 元，个人每月需缴纳 6400×8% = 512 元。较高的缴费基数使得个人养老账户每月积累金额更多，在达到法定退休年龄后，养老金待遇也会相对更高。因为养老金的计算与个人缴费基数、缴费年限等因素相关，缴费基数高，在同等缴费年限下，基础养老金和个人账户养老金都会更可观 。
2. 基本医疗保险方面
职工医保缴费基数不得低于上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的 60%，最高不超过上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的 300% 。宁德以用人单位职工工资总额为基数按 10% 缴纳，其中用人单位按 8%、个人按 2% 缴纳。若社保基数是 6400 元，单位每月缴纳医保费用为 6400×8% = 512 元，个人每月缴纳 6400×2% = 128 元。高基数缴纳医保，意味着医保个人账户划入金额更多，可用于门诊看病、药店买药等。在住院报销时，报销的基数也相对较高，一定程度上提高了医疗保障水平 。
3. 其他社保项目
- 失业保险：缴费比例各地有所不同，假设单位缴费比例 0.5%，个人缴费比例 0.5%。以 6400 元基数计算，单位每月缴纳 6400×0.5% = 32 元，个人每月缴纳 6400×0.5% = 32 元。较高基数缴纳失业保险，在失业时领取的失业保险金可能相对更多 。
- 工伤保险：根据行业风险类别划分缴费比例，从 0.2% - 1.9% 不等。若某行业缴费比例为 0.5%，以 6400 元为基数，单位每月缴纳 6400×0.5% = 32 元 。社保基数影响工伤保险待遇，一旦发生工伤，赔偿金额计算会参考缴费基数 。
- 生育保险：若生育保险缴费比例为 0.5%，单位每月需缴纳 6400×0.5% = 32 元 。生育保险待遇如生育津贴等，与缴费基数相关，基数高可能生育津贴领取金额更多 。
福建宁德社保基数 6400 元是一个处于中高水平的缴费标准，对个人在养老、医疗、失业、工伤、生育等各项社保待遇上均产生积极影响，为个人的社会保障提供了较为有力的支持。
