1032.0
福建龙岩社保基数12900个人缴纳多少
2025年四川达州治疗尿色异常什么医院好
2025年四川达州治疗尿色异常的医院中,达州市中西医结合医院(达州市第二人民医院)泌尿外科是较为突出的选择。该科室是达州市医学重点专科,也是中国工程院郭应禄院士无创微能量基地,集临床、科研、教学为一体,拥有先进的诊疗设备和技术,如输尿管软(硬)镜、钬激光、体外震波碎石机等。 1. 医院及科室简介 达州市中西医结合医院泌尿外科作为重点专科,专注于泌尿系疾病的诊断与治疗,涵盖泌尿系肿瘤、泌尿系结石
2025年四川达州治疗乳房胀痛伴乳房皮肤改变什么医院好
2025年四川达州治疗乳房胀痛伴乳房皮肤改变,推荐选择达州市第二人民医院或大竹县人民医院,两者均提供专业皮肤科诊疗服务,其中前者为三甲综合医院,科室覆盖全面,后者为三级综合医院,患者评价较高。 达州市第二人民医院 作为三甲综合医院,拥有54个科室和223位医生,皮肤科诊疗经验丰富,尤其针对慢性乳头状溃疡性脓皮病等复杂皮肤病变有专业团队支持。院区覆盖西外新区和大西街老区,便于患者就近就医。
福建龙岩社保基数12900医保卡每月多少
根据2025年最新政策,福建龙岩市社保基数12700元对应的医保缴费标准如下: 一、职工医保缴费标准 缴费基数范围 2025年龙岩市职工医保个人缴费基数上限为17442元,下限为3488.4元。若缴费年限不足,补缴基数为3488.4元/月。 缴费比例 单位缴纳:养老保险20%、医疗保险8%、失业保险2%、工伤保险0.5%-2%、生育保险0.8%。 个人缴纳:养老保险8%、医疗保险5%。
福建龙岩社保基数12900扣税多少
福建龙岩社保基数12900扣税多少 在福建龙岩,如果职工的社保缴费基数为12900元,那么根据最新的社保政策和缴费比例,个人每月需要缴纳的社保费用如下: 养老保险 :个人承担8%,即12900 × 8% = 1032元 。 医疗保险 :个人承担2%,即12900 × 2% = 258元 。 失业保险 :个人承担0.5%,即12900 × 0.5% = 64.5元 。 工伤保险 :个人无需缴纳
福建龙岩社保基数12900每月交多少
根据福建龙岩市2024年的社保政策,灵活就业人员养老保险的缴费比例为20%。如果以社保缴费基数为12900元计算,每月需缴纳的养老保险费用为2580元 。 具体缴费规则 缴费基数范围 :福建龙岩灵活就业人员可在**60%~300%**的社会平均工资之间选择缴费基数。2024年龙岩市最低缴费基数为4212元,最高为21060元。 缴费比例 :养老保险费率为20%,其中8%计入个人账户。
福建龙岩社保基数12900能拿多少
暂时无法得知福建龙岩社保基数12900能拿多少。但是我可以为您提供2025年福建龙岩社保缴费标准供您参考: 缴费基数 养老保险 :缴费基数上限为22164元,下限为4433元。 医疗保险 :在职职工按月工资总额的10%缴纳,其中用人单位缴费标准为8%,个人为2%。个人账户在职职工按本人月缴工资的2%划拨标准,退休职工定额划拨每月101元。 失业保险 :单位和个人缴费比例均为0.5%。 工伤保险
福建龙岩社保基数12900和5000的区别
在福建龙岩,社保基数的选择会影响个人社保待遇和缴费金额。以下是社保基数12900元和5000元的主要区别: 缴费金额差异 养老保险 : 基数12900元:单位缴费12900×16%=2064元,个人缴费12900×8%=1032元。 基数5000元:单位缴费5000×16%=800元,个人缴费5000×8%=400元。 医疗保险 : 基数12900元
福建龙岩社保基数12900个人扣多少
福建龙岩社保基数12900,个人每月需缴纳的社保费用约为1290元,具体金额取决于各项社保的比例。 以下是详细的费用构成和计算方式: 1.养老保险:养老保险的个人缴费比例为8%。计算方式:12900×8%=1032元。个人每月需缴纳1032元的养老保险费用。 2.医疗保险:医疗保险的个人缴费比例为2%。计算方式:12900×2%=258元。个人每月需缴纳258元的医疗保险费用。 3.失业保险
福建龙岩社保基数12900是什么标准
根据现有信息,福建龙岩市社保缴费基数标准如下(截至2024年数据): 一、养老保险和失业保险 缴费基数上限 :按2018年全省全口径城镇单位就业人员平均工资的300%确定,即 16168元/月 ; 缴费基数下限 :按2018年全省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%确定,即 3234元/月 。 二、医疗保险和生育保险 缴费基数上限
福建龙岩社保基数12900是几档
根据2024年最新政策,福建龙岩市城乡居民基本养老保险(原新型农村社会养老保险)设有8个缴费档次,缴费基数范围为每年200元至5000元不等。具体档次划分及对应标准如下: 第一档 :200元(最低档) 第二档 :400元 第三档 :600元 第四档 :800元 第五档 :1000元 第六档 :1200元 第七档 :1400元 第八档 :1600元 第九档 :1800元 第十档
2025年四川达州治疗胃部压痛什么医院好
泸医中医院 2025年泸州地区在胃部压痛治疗方面表现突出的医院推荐如下: 一、泸医中医院(推荐度较高) 综合实力 :三级综合医院,拥有62个科室,204位医生,综合评分78分。 相关科室 :设有消化内科、普外科等,具备胃部疾病诊疗能力。 特色技术 :可开展胃镜、ERCP(内镜逆行胰胆管造影)等先进检查,以及药物治疗、手术治疗等综合治疗方案。 二、西南医科大学附属医院(疼痛科优势) 学科地位
2025年四川达州治疗胃部硬结什么医院好
达州市中心医院 三级综合医院,设有49个科室,388位医生,综合评分98,拥有先进设备如高频电刀、胃肠镜等,具备全面诊疗能力。 达州市第二人民医院 三级综合医院,54个科室,223位医生,综合评分60。作为西南医科大学等高校附属医院,临床实习基地完善,消化内科等科室实力较强。 二、专科医院及特色科室推荐 达州市中西医结合医院 国家三级甲等中西医结合医院,集医疗、教学、科研于一体
2025年四川达州治疗腹泻伴呕吐什么医院好
2025年四川达州治疗腹泻伴呕吐症状,建议优先选择达州市中心医院、达州市第一人民医院等三甲综合医院,这些医院消化内科实力强、设备完善,能快速诊断病因并提供针对性治疗。 专业科室优势 三甲医院消化内科配备专业医师团队,擅长处理细菌/病毒感染、食物中毒等常见病因,通过血常规、粪便检测等快速确诊。私立专科医院如达州肛肠病医院则侧重慢性腹泻,急性呕吐需谨慎选择。 急诊与儿童专项服务
2025年云南昆明出现烧心去哪家医院好
2025年云南昆明出现烧心症状,推荐优先选择消化内科实力强、具备胃食管反流病专科或内镜微创技术的三甲医院 ,如昆明医科大学第一附属医院、昆明市延安医院、昆明市第一人民医院等。关键亮点 包括:昆明市延安医院率先开展胃镜下食管微量射频技术,为患者提供“非手术、非长期服药”的第三选择;昆明医科大学第一附属医院拥有段丽平等专家,擅长消化系统疑难疾病
2025年云南昆明出现睡眠打鼾去哪家医院好
在2025年,云南昆明地区治疗睡眠打鼾效果较好的医院包括云南省第一人民医院、昆明医科大学第一附属医院以及昆明市第一人民医院。这些医院在睡眠医学领域拥有先进的设备、专业的医疗团队以及丰富的临床经验,能够为患者提供全面的诊断和治疗方案。 云南省第一人民医院 在睡眠打鼾治疗方面具有显著优势。该医院设有专门的睡眠医学中心,配备了国际先进的睡眠监测设备,能够进行多导睡眠图(PSG)监测
医保暂停了查不到余额了
医保暂停后查不到余额可能是查询方式不当或系统延迟导致,医保账户余额不会因停缴清零 ,仍可用于购药或门诊。以下是关键点解析: 查询渠道选择 通过支付宝“城市服务-社保查询”或拨打12333热线核实,部分地区的医保官网、定点药店/医院也可查询。若显示余额为0,建议隔日再试或联系社保局确认系统状态。 余额使用规则 停缴后医保报销功能暂停,但个人账户余额仍可消费,如定点药店购药、支付门诊费用,直至用完
职工医保缴多久是一年
职工医保的缴费周期通常为一年 ,职工医保的缴费时间一般是从每年的1月1日开始,到12月31日结束。这一年的缴费周期涵盖了职工在一年内享受医保待遇的完整时间段。以下是关于职工医保缴费周期的详细解释: 1.缴费时间与周期:年度缴费:职工医保的缴费是按年度进行的,通常从每年的1月1日开始,到12月31日结束。这一年的缴费周期内,职工可以享受医保提供的各项医疗服务。灵活就业人员
职工医保2024年交多少钱呢
2024年职工医保缴费金额因地区和参保类型差异显著,单位职工月缴约400-2000元,灵活就业人员年缴3000-7000元不等 。具体金额由缴费基数(通常为工资的60%-300%)和当地费率(单位6%-9.8%、个人2%)共同决定,例如苏州最低月缴409元,深圳一档医保最低453元,北京上限达2168元。 地区差异 各地缴费标准不同: 一线城市
如何在湘医保上停医保
关于在湘医保上停保的操作方式,可分为以下几种情况: 一、线上办理方式 通过“湘医保”小程序/APP办理 登录后点击【业务办理】→【更多】→【居民停保登记】; 填写个人信息并提交申请; 部分功能支持异地参保停保(需系统提示)。 关注微信公众号“湘医保” 进入【业务办理】→【城乡居民停保登记】; 选择中断原因(如大学毕业)并提交。 二、线下办理方式 个人报停 携带身份证
2023年医保缴费基数
根据2023年湖南省医疗保障局发布的政策,2023年度职工基本医疗保险和生育保险的缴费基数标准如下: 一、月缴费基数标准 全省统一标准 上限 :6711元(较上年增加427元,按2023年全省城镇单位就业人员年平均工资的300%确定) 下限 :4027元(按2023年全省城镇单位就业人员年平均工资的60%确定) 地区差异 芜湖市 :2023年上限20094元,下限4019元 襄阳市