安徽宣城社保基数12200属于最高档。

社保基数的档次通常根据当地社会平均工资的一定比例来划分，具体档次和比例可能因地区而异。在安徽宣城，社保基数的设定也是依据这样的原则。

社保基数档次的划分

1. 最低档：一般设定为当地社会平均工资的60%，适用于收入较低的人群。
2. 中间档：根据不同地区的规定，可能设定为社会平均工资的80%或100%，适用于收入中等的人群。
3. 最高档：通常设定为当地社会平均工资的300%或以上，适用于收入较高的人群。

安徽宣城社保基数12200的具体分析

• 社会平均工资：安徽宣城的社会平均工资是确定社保基数档次的重要依据。根据相关数据，安徽宣城的社会平均工资水平相对较低。
• 12200的定位：由于12200已经明显高于安徽宣城的社会平均工资水平，因此可以判断它属于最高档。

社保基数对个人的影响

• 缴费金额：社保基数越高，个人需要缴纳的社保费用也越高，但相应的社保待遇也会更好。
• 退休待遇：社保基数的高低直接影响到个人的退休金水平，基数越高，退休金也越高。

总结

安徽宣城社保基数12200属于最高档，适用于收入较高的人群。它不仅反映了个人的收入水平，也影响了个人的社保缴费金额和退休待遇。在选择社保基数时，个人应根据自身的经济状况和需求做出合理的选择。