职工医保和工伤保险不能同时报销。两者是独立运作的险种，分别覆盖不同的医疗费用。当职工因工伤住院治疗时，若申请了工伤认定，则应使用工伤保险报销，不得再使用职工医保。
如需进一步了解具体报销政策或流程，可咨询当地医保部门或用人单位。
安徽亳州社保缴费基数11800元属于 合法缴费基数范围 ，但具体定位如下： 缴费基数档次定位 2024年亳州市企业职工社保缴费基数上限为16982元/月，下限为3396元/月。11800元处于上限与下限之间，属于正常缴费区间。 与全省平均工资的关系 2017年安徽省城镇非私营单位在岗职工年平均工资为67927元（5661元/月），按60%-300%的缴费比例范围计算
安徽亳州社保基数11800元属于第三档（80%-100%区间），接近社平工资100%的缴费水平 。这一基数介于2024年安徽省缴费基数下限4227元与上限21133元之间，适用于职工社保或灵活就业人员自主选择的较高缴费档次。 缴费基数分档逻辑 安徽省社保缴费基数通常以社平工资（2023年为7044.38元/月）为基准划分档次，常见分档包括60%（4227元）
根据2024-2025年安徽亳州社保缴费标准，社保缴费基数为11600元时，个人每月需缴纳的社保费用如下： 一、社保缴费比例（2024-2025年统一标准） 养老保险 单位缴纳比例：19% 个人缴纳比例：8% 医疗保险 单位缴纳比例：8% 个人缴纳比例：2% 失业保险 单位缴纳比例：2% 个人缴纳比例：1% 工伤保险 单位缴纳比例：0.2%-1.9%（根据行业风险等级确定） 个人不缴费
根据2024年安徽亳州社保政策及计算方式，结合社保基数11700元的情况，退休后每月可领取的养老金金额需分以下步骤计算： 一、养老金组成 退休金由 基础养老金 和 个人账户养老金 两部分组成： 基础养老金 = 计发基数 × （1 + 本人月平均缴费指数） ÷ 2 × 缴费年限 × 1% 个人账户养老金 = 个人账户累计储存额 ÷ 计发月数 二、计发基数与缴费指数说明 计发基数
安徽亳州社保缴费基数为11700元时，每月个人需缴纳约1240.2元（企业+个人合计约3741元），具体比例涵盖养老（8%）、医疗（2%）、失业（0.5%）、工伤和生育保险（个人不缴纳），实际金额可能因年度政策调整略有浮动。 养老保险 ：个人按基数的8%缴纳，每月需扣936元（11700×8%），企业承担16%。这是社保中占比最大的部分，直接关联未来养老金待遇。 医疗保险 ：个人缴费比例为2%
根据宿州市2025年社保政策及缴费基数，结合您提到的11700元缴费基数，医保个人账户每月缴纳金额如下： 一、医保缴费基数与比例 缴费基数确认 2025年宿州市职工医保个人缴费基数上限为11700元（可能为当地职工年平均工资的倍数），灵活就业人员以此为缴费基数。 缴费比例 个人缴费比例 ：8% 大额医疗救助费率 ：0.8%（仅限在职人员） 二、每月个人缴纳金额计算 基础医保个人账户 ：
暂时无法得知安徽亳州社保基数11700扣税多少。不过，我可以为您提供安徽亳州社保缴费基数 的相关信息，具体如下： 缴费基数 上限 ：20094元/月 下限 ：4019元/月 缴费比例 养老保险 ：单位20%，个人8% 医疗保险 ：单位8%，个人2% 失业保险 ：单位2%，个人1% 工伤保险 ：根据单位所属行业和风险等级确定缴费金额（由公司全额承担）。 请注意
在安徽亳州，社保基数为11700元时，个人每月需要缴纳的社保费用大约在1300元至2600元之间，具体金额取决于缴费比例和参保项目。 以下是详细的计算方法和相关说明： 1.社保缴费比例：养老保险：单位缴纳16%，个人缴纳8%。医疗保险：单位缴纳8%，个人缴纳2%。失业保险：单位缴纳0.5%，个人缴纳0.5%。工伤保险：单位缴纳0.2%-1.9%（根据行业不同），个人不缴纳。生育保险：单位缴纳0
缴费基数越高，养老金待遇越高 安徽亳州社保基数11200元和5000元的主要区别体现在缴费金额、待遇水平等方面，具体分析如下： 一、缴费金额差异 缴费基数比例 若按11200元为缴费基数，假设缴费比例为8%（个人缴费部分），则个人月缴金额为： $$11200 \times 8% = 896 \text{元}$$ 若按5000元为缴费基数，个人月缴金额为： $$5000 \times 8% =
根据2024年亳州市社保缴费政策，以11900元为缴费基数的医保卡每月个人缴费金额如下： 一、医疗保险个人缴费部分 缴费比例 个人需缴纳医疗保险费的2%（2024年政策调整后）。 计算金额 月缴费金额 = 缴费基数 × 个人缴费比例 月缴费金额 = 11900元 × 2% = 238元 年缴费金额 = 238元/月 × 12月 = 2856元 。 二、其他社保项目说明 养老保险
根据2024年亳州市社保缴费基数及缴费比例，若个人缴费基数为11,900元，每月社保缴纳金额如下： 一、养老保险 缴费比例 ：20% 个人月缴金额 $$11,900 \times 20% = 2,380 \text{元}$$ 二、医疗保险 缴费基数档次 ：11,900元属于当地职工月平均工资的300%档位 缴费比例 ：6.5% 个人月缴金额 $$11,900 \times 6.5% =
安徽亳州社保基数11900元时，个人每月需缴纳约1190元（养老+医疗+失业保险），其中养老保险占8%（952元）、医疗保险2%（238元）、失业保险0.5%（59.5元） 。具体金额可能因年度政策微调而略有浮动，但2025年个人缴费比例总体稳定，工伤保险和生育保险由单位全额承担。 养老保险 ：个人按基数8%缴纳，11900元基数对应952元/月 ，全部计入个人账户
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工伤职工医保可以报销吗？答案是肯定的，但需明确区分工伤保险与基本医保的报销范围。 关键点在于：工伤认定后，符合目录的治疗费用由工伤保险基金全额支付，而医保仅覆盖非工伤引发的疾病治疗。 若单位未参保，医疗费用由用人单位承担，且报销需严格遵循流程和材料要求。 报销前提与范围 工伤医疗费用报销需满足三个条件：经人社部门认定为工伤、在协议医疗机构就医（紧急情况除外）
仅知道安徽亳州社保基数 11900，无法直接确定退休能领多少钱。退休养老金由基础养老金、个人账户养老金，甚至可能包含过渡性养老金构成，受缴费年限、退休年龄、养老金计发基数等多因素影响 。下面为您详细介绍： 基础养老金 ：计算公式为退休养老金计发基数 ×（1＋本人平均缴费指数）÷2× 缴费年限 ×1% 。若您社保基数 11900，对应平均缴费指数会较高。以 2024 年安徽退休人员养老金计发基数
在安徽亳州，社保基数为12000元时，个人和单位需要缴纳的社保费用总额大约为4800元，其中个人承担约1440元，单位承担约3360元。 以下是详细的费用构成和计算方法： 1.社保缴费比例：养老保险：个人缴纳8%，单位缴纳16%。医疗保险：个人缴纳2%，单位缴纳8%。失业保险：个人缴纳0.5%，单位缴纳0.5%。工伤保险：个人不缴纳，单位缴纳0.2%。生育保险：个人不缴纳，单位缴纳0.8%。
