超出2024年上限
根据2024年安徽淮北社保缴费政策，社保缴费基数存在明确上限和下限规定，具体如下：
一、缴费基数上限
-
企业职工
2024年缴费基数上限为 4227元/月 （按全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资的100%确定）。
- 若职工月平均工资超过该数值，需以4227元为缴费基数。
-
灵活就业人员
缴费基数上限为 4366元/月 （2014年全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资的100%）。
二、缴费基数下限
-
企业职工
下限为 3017元/月 （2018年全省城镇单位就业人员平均工资的60%）。
- 若职工月平均工资低于该数值，需以3017元为缴费基数。
-
灵活就业人员
下限为 2620元/月 （2014年全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资的60%）。
三、特殊情况说明
-
工资高于上限 ：若职工月平均工资超过4227元，单位需以4227元为缴费基数，超出部分不计入缴费基数。
-
缴费比例 ：单位承担16%，个人承担8%，合计不低于1014.48元/月。
四、历史数据对比
| 年份 | 上限（元） | 下限（元） |
|---|---|---|
| 2020 | 15085.05 | 3017.01 |
| 2021 | 13097 | 2620 |
| 2022 | 11760.8 | 2412 |
| 2023 | 10144.8 | 1810 |
| 2024 | 4227 | 3017 |
注意 ：以上数据为2024年最新标准，2025年缴费基数调整尚未正式公布。若需了解2025年最新政策，建议通过淮北市社保部门或官方渠道查询。
