根据2024年蚌埠市社保缴费标准，若缴费基数为13,900元，每月社保缴纳金额如下：

一、社保缴费比例（2024年标准）

1. 养老保险

   • 单位缴纳比例：20%（全部划入统筹基金）

   • 个人缴纳比例：8%（划入个人账户）

2. 医疗保险

   • 单位缴纳比例：8.8%

   • 个人缴纳比例：2%

3. 失业保险

   • 单位缴纳比例：0.5%

   • 个人缴纳比例：0.5%

4. 工伤保险

   • 单位缴纳比例：0.2%（根据行业风险等级调整）

   • 个人无需缴纳

5. 生育保险

   • 单位缴纳比例：1%

   • 个人无需缴纳

6. 其他

   • 大病医疗、残保金、公积金等均不由个人缴纳

二、每月缴费金额计算

1. 养老保险

   • 单位缴纳：13,900元 × 20% = 2,780元

   • 个人缴纳：13,900元 × 8% = 1,112元

2. 医疗保险

   • 单位缴纳：13,900元 × 8.8% = 1,213.2元

   • 个人缴纳：13,900元 × 2% = 278元

3. 失业保险

   • 单位缴纳：13,900元 × 0.5% = 69.5元

   • 个人缴纳：13,900元 × 0.5% = 69.5元

4. 工伤保险

   • 单位缴纳：13,900元 × 0.2% = 27.8元

   • 个人无需缴纳

合计 ：

• 单位每月缴纳 ：2,780 + 1,213.2 + 69.5 + 27.8 = 4,090.5元

• 个人每月缴纳 ：1,112 + 278 + 69.5 = 1,459.5元

三、注意事项

1. 缴费基数范围 ：蚌埠社保缴费基数上限为当地上年度在岗职工平均工资的3倍（如2023年为3017元），下限为60%（如2023年为3017元）。若工资高于上限，按上限计算；若低于下限，按下限执行。

2. 缴费时间 ：社保通常在次月底前扣款，具体以单位通知为准。

3. 其他费用 ：部分项目如医疗补充、大病医疗等需额外缴费，但蚌埠当前政策中未涉及此类项目。

以上计算基于2024年标准，若需2025年最新数据，建议咨询当地社保部门。