根据2025年安徽合肥养老金计算方法，退休金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分构成。以下是具体计算方法和示例：
一、基础养老金计算
公式为： $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{全省上年度在岗职工月平均工资} + \text{本人指数化月平均缴费工资}}{2} \times \text{缴费年限} \times 1% $$
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全省上年度在岗职工月平均工资 ：2024年为7688元（需以实际数据为准）
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本人指数化月平均缴费工资 ：全省平均工资 × 个人平均缴费指数（0-3之间）
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计发月数 ：根据退休年龄确定（50岁195个月，55岁170个月，60岁139个月）
示例 ：若60岁退休，缴费基数14700元（即指数化月平均缴费工资为14700元），缴费年限30年 $$ \text{基础养老金} = \frac{7688 + 14700}{2} \times 30 \times 1% = 11288 \times 30 \times 0.01 = 3386.4 \text{元} $$
二、个人账户养老金计算
公式为： $$ \text{个人账户养老金} = \frac{\text{退休时个人账户累计储存额}}{\text{计发月数}} $$
- 计发月数 ：60岁退休为139个月
示例 ：若退休时个人账户累计储存额为20万元 $$ \text{个人账户养老金} = \frac{200000}{139} \approx 1440 \text{元} $$
三、过渡性养老金（视同缴费年限部分）
根据缴费年限和视同缴费指数计算，公式较复杂，需结合当地政策细则。2023年安徽合肥实现了养老金第19连涨，人均养老金水平提升至3000多元。
四、总养老金计算
$$ \text{总养老金} = \text{基础养老金} + \text{个人账户养老金} + \text{过渡性养老金} $$
示例 ：综合计算（假设过渡性养老金为500元） $$ \text{总养老金} = 3386.4 + 1440 + 500 = 5326.4 \text{元/月} $$
五、注意事项
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缴费年限 ：需累计缴满15年才能领取基础养老金和个人账户养老金
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过渡性养老金 ：仅适用于1978年前参加工作、1999年前退休的人员，灵活就业人员不享受
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计发基数调整 ：每年全省在岗职工月平均工资会调整，退休时按退休当年数据计算
建议通过官方渠道（如社保网或“新社通”APP）输入具体参数获取精确计算结果。
