廊坊职工医保需男性累计缴满30年、女性25年（含视同缴费年限），且在本统筹区实际缴费满10年，退休后可终身享受医保待遇。 若退休时未达年限，可选择一次性补缴或继续缴费至规定年限。
-
缴费年限标准：男性需30年（360个月）、女性需25年（300个月），同时要求在本统筹区（廊坊）实际缴费至少10年（120个月）。军人服役年限、随军未就业期间等可合并计算为视同缴费年限。
-
补缴规则：退休时未达年限的，可按当前市社平工资的8%一次性补缴（含单位与个人比例），或继续以在职身份缴费至满足年限。补缴后个人账户按在职比例划入，并享受退休待遇。
-
跨统筹区转入：外省缴费年限可合并计算，但若转入时距退休不足10年，需补足本统筹区实际缴费差额部分。
-
缴费基数与比例：单位职工按市社平工资为基数，单位缴费5%-6%，个人2%；灵活就业人员按8%全额缴纳。
-
终身待遇优势：退休后无需再缴费，医保报销比例显著提高（如退休人员住院报销比例可达93%-99%），且个人账户定期定额划入。
建议提前规划缴费年限，避免退休时因补缴产生经济压力。灵活就业人员可咨询社保部门申请缴费补贴，确保医保权益无缝衔接。
