在浙江衢州，社保基数11900元大致位于中上档次，具体档次取决于当年社保缴费基数的上下限标准。社保基数是根据浙江省上一年度职工月平均工资确定的，用于计算企业和个人应缴纳的社会保险费用。

一、社保基数档次划分

• 每年的社保基数上限和下限会依据全省职工平均工资进行调整。
• 以2024至2025年为例，衢州市社保基数下限大约为4462元，上限约为24060元或更高。
• 11900元的社保基数处于中间偏高水平，意味着该数值接近但低于上限，适用于那些希望获得较高社保待遇同时控制成本的企业和个人。

二、选择不同档次的影响

• 经济负担与保障水平：较高的社保基数通常意味着更高的缴费额，同时也将带来更丰厚的退休金和其他社保福利。
• 灵活就业者的选择：对于灵活就业者而言，选择11900元作为社保基数可以享受较好的医疗和养老保障，但需承担全部费用。
• 企业责任：企业为员工选择较高的社保基数体现了对员工权益的关注，有助于吸引和留住人才。

三、注意事项

• 定期关注当地人力资源和社会保障局发布的最新通知，因为每年的社保基数可能会有所变动。
• 在设定社保基数时要考虑长远规划，包括未来的养老金领取额度和个人财务状况。

社保基数11900元属于较高档次，适合寻求较好社会保障待遇的参保人。确保了解最新的政策信息，并结合自身实际情况做出合理选择。