在浙江金华，若社保基数为 6500 元，医保卡每月打入金额会因参保人员年龄不同而有所差异：40 岁以下为社保缴费基数的 2.7%，即每月 175.5 元；40 岁至 50 岁为社保缴费基数的 3.0%，即每月 195 元；51 岁至退休前为社保缴费基数的 3.6%，即每月 234 元。
具体来看：
- 40 岁以下人群：按照当地政策，此年龄段参保者医保卡入账金额按社保缴费基数的 2.7% 计算。当社保基数是 6500 元时，每月打入医保卡的金额为 6500×2.7%=175.5 元。这部分资金可用于在定点药店买药、门诊看病支付等常规医疗消费场景。
- 40 岁至 50 岁人群：该年龄段参保人的医保卡入账比例为社保缴费基数的 3.0%。以 6500 元社保基数为例，每月打入金额为 6500×3.0%=195 元 。相较于 40 岁以下人群，每月入账金额有所增加，能更好地满足这一年龄段人群可能因身体机能变化而产生的更多医疗需求。
- 51 岁至退休前人群：此阶段参保者医保卡入账比例提升至社保缴费基数的 3.6% 。若社保基数是 6500 元，每月打入医保卡金额为 6500×3.6%=234 元。随着年龄增长，医疗保健需求增多，较高的入账金额可为这部分人群提供更有力的医疗资金支持 。
退休后的情况较为特殊，每月打入金额为本地上一年度平均工资的 5.0%，并非依据社保基数 6500 元计算，因暂未提供金华上一年度平均工资，无法给出具体数值。在浙江金华社保基数 6500 元的情况下，不同年龄段医保卡每月打入金额清晰明确，参保人可根据自身年龄对应上述标准，了解每月医保卡资金到账情况，合理规划医疗支出。
