根据2023年浙江杭州社保缴费基数21500元的相关政策，结合社保缴费比例和计算方式，可得出以下结论：

一、社保缴费基数与比例

1. 缴费基数范围

   • 若职工月收入高于当地职工月平均工资300%，按300%计算；

   • 若低于60%，按60%计算。

   • 杭州2023年职工月平均工资为3957元，300%为11871元，60%为2374.2元。

   • 因21500元>11871元，故按11871元作为缴费基数。

2. 社保缴费比例

   • 企业 ：养老保险14%、医疗保险9.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.4%、残保金1.5%；

   • 个人 ：养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%。

二、个人月缴费金额计算

• 养老保险 ：11871元 × 8% = 949.68元

• 医疗保险 ：11871元 × 2% = 237.42元

• 失业保险 ：11871元 × 0.5% = 5.94元

• 工伤保险与残保金 ：因缴费基数低于60%，暂不缴费

• 公积金 ：11871元 × 5% = 593.55元

• 合计 ：949.68 + 237.42 + 5.94 + 593.55 = 1846.6元

三、退休后养老金计算示例

养老金计发基数为退休时当地职工月平均工资，假设为3957元，缴费年限为30年，个人账户累计储存额为949.68元，则基础养老金为：
$$3957 \times \frac{1 + 30}{2} \times 8% = 2070.56 \text{元}$$

总养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金（约949.68元）。

四、注意事项

1. 实际到手金额可能因个人账户累计储存额、缴费年限及政策调整略有差异；

2. 养老金计发基数每年调整，退休时以退休当年数据为准。

以上计算基于2023年数据，当前（2025年）政策可能已调整，建议通过杭州社保网或线下渠道核实最新标准。