以社保基数 11200 元计算，在浙江杭州每月社保缴纳情况如下：养老保险单位缴纳 1792 元（16%），个人缴纳 896 元（8%）；医疗保险单位缴纳 1064 元（9.5%），个人缴纳 224 元（2%）；失业保险单位缴纳 56 元（0.5%），个人缴纳 56 元（0.5%）；工伤保险单位缴纳 30.8 元（0.275%，行业费率有浮动），个人不缴；生育保险已并入医保，单位和个人均不单独缴纳。总计单位每月缴纳 2942.8 元 ，个人每月缴纳 1176 元。下面为您详细介绍各项计算依据：
- 养老保险：单位缴费比例为 16%，所以单位缴纳金额为 11200×16% = 1792 元；个人缴费比例为 8%，个人缴纳金额为 11200×8% = 896 元。养老保险是为保障职工退休后生活的重要险种，单位和个人共同缴纳，为职工退休后的生活提供经济支持。
- 医疗保险：单位缴费比例是 9.5%，则单位缴纳金额为 11200×9.5% = 1064 元；个人缴费比例为 2%，个人缴纳金额为 11200×2% = 224 元。医疗保险可用于职工就医看病报销，减轻医疗费用负担，对职工健康保障意义重大。
- 失业保险：单位和个人缴费比例均为 0.5%。单位缴纳金额为 11200×0.5% = 56 元，个人缴纳金额同样为 11200×0.5% = 56 元。失业保险在职工失业时，按规定为其提供一定期限的失业救济金，帮助其度过失业期间的经济困难。
- 工伤保险：单位缴费比例按行业风险确定，一般在 0.2% - 1.9% 之间浮动，此处假设为 0.275%，则单位缴纳金额为 11200×0.275% = 30.8 元，个人无需缴纳。工伤保险用于职工因工作遭受事故伤害或者患职业病时获得医疗救治和经济补偿。
- 生育保险：已合并至医疗保险，单位和个人均无需单独缴纳生育保险费用。合并后职工生育相关医疗费用和津贴等可通过医疗保险渠道享受相应待遇 。
以 11200 元为社保基数，杭州地区单位每月社保支出为 2942.8 元，个人每月需支出 1176 元。社保缴纳关乎个人诸多权益，建议按时足额缴纳，以保障自身合法权益。
