​​江苏省退休人员享受终身医保待遇需满足缴费年限要求：男性累计缴满25年、女性累计缴满20年​​。这一规定自2023年6月1日《江苏省医疗保障条例》实施后统一执行，取消了此前“实际缴费年限需满10年”的双重限制，简化了条件并扩大了参保权益覆盖范围。

1. ​​政策优化亮点​​
   新条例将原有“累计缴费年限+实际缴费年限”的双重要求合并为单一累计年限标准，男性25年、女性20年。同时明确跨地区缴费年限可累计计算，解决了流动就业人员的医保衔接问题。例如，在南京缴费10年、苏州缴费15年的男性参保者，退休时可直接合并计算为25年。

2. ​​不足年限的补救措施​​
   若退休时未达规定年限，可选择两种方式补缴：

   • ​​按月继续缴费​​：以灵活就业身份按月缴纳至规定年限，期间享受在职医保待遇；
   • ​​一次性补缴​​：按补缴当年医保缴费基数下限的7%计算（如2023年基数下限为4494元，补10年需约3.77万元），补缴后次月即可享受退休待遇。

3. ​​特殊情形处理​​

   • 城乡居民医保年限可折算：每缴满1年居民医保可折算3个月职工医保年限（学生儿童参保年限除外）；
   • 2023年6月前已退休人员沿用旧政策，不受新规影响。

4. ​​注意事项​​
   医保中断超过3个月将影响连续缴费年限，但​​累计年限不受影响​​。灵活就业人员中断后需重新参保的，需等待2个月待遇享受期。

建议临近退休人员提前查询缴费记录，通过“江苏智慧人社”APP或线下窗口核实年限，避免因差额补缴延误待遇享受。