江苏宿迁社保基数17600元时，个人每月需缴纳约1408元（养老8%+医疗2%+失业0.5%），企业承担约3520元（养老20%+医疗8%+失业0.5%+工伤0.5%-2%+生育0.7%），合计月缴4928元。
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养老保险：个人按基数的8%缴纳（17600×8%=1408元），企业按20%缴纳（3520元）。缴费基数需介于当地平均工资的60%-300%之间，17600元符合2025年宿迁的基数标准。
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医疗保险：个人缴纳2%（352元），企业缴纳8%（1408元）。部分地区企业比例可能调整为6.5%-10%，需以最新政策为准。
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失业保险：个人与企业各缴0.5%（88元），部分企业比例可能为1%-2%。
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工伤与生育保险：企业全额承担，工伤费率按行业风险0.5%-2%（约88-352元），生育保险0.7%（123.2元）。
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注意事项：实际缴费可能因行业、政策微调差异，建议通过宿迁社保官网或“新社通APP”实时核算。断缴可能影响医保报销、养老金累积等权益，建议按月足额缴纳。
社保缴费是个人与企业共同的责任，合理规划缴费基数与比例有助于长期保障。
