江苏宿迁社保基数13500和5000的区别

在江苏宿迁,社保基数的选择会影响到个人社保缴费金额以及未来社保待遇。具体区别如下:

缴费金额

  • 养老保险
    • 基数为13500元时,个人缴纳金额为13500×8%=1080元。
    • 基数为5000元时,个人缴纳金额为5000×8%=400元。
  • 医疗保险
    • 基数为13500元时,个人缴纳金额为13500×2%=270元。
    • 基数为5000元时,个人缴纳金额为5000×2%=100元。
  • 失业保险
    • 基数为13500元时,个人缴纳金额为13500×1%=135元。
    • 基数为5000元时,个人缴纳金额为5000×1%=50元。
  • 工伤保险和生育保险
    • 工伤保险由单位全额承担,个人无需缴纳。
    • 生育保险也由单位全额承担,个人无需缴纳。

社保待遇

  • 养老金:缴费基数越高,个人账户积累越多,退休时领取的养老金也相应增加。
  • 医疗保险:缴费基数越高,个人医保账户余额越多,可用于门诊报销等。
  • 失业保险:虽然缴费基数高的失业金金额会相应增加,但失业风险也相应增加。

总的来说,在宿迁选择较高的社保基数(如13500元)会导致每月缴费金额增加,但未来领取的社保待遇也会相应提升。相反,选择较低的社保基数(如5000元)每月缴费金额较少,但长期来看,可能会影响退休后的养老金和医疗报销等待遇。个人应根据自身经济状况和职业规划,合理选择社保基数。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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