在宿迁，社保基数 13000 元并非按照传统的几档划分方式对应某一固定档次。宿迁社保缴费基数是有上下限范围的，2024 年 1 月 1 日至 12 月 31 日，全省职工基本养老保险缴费工资基数上限标准按 24396 元执行，下限标准按 4879 元执行 ，职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资基数上下限按照上述标准执行。灵活就业人员可在规定的上下限之间自主选择 12 个档次，范围从 3800 元到 24396 元 / 月。13000 元处于这个灵活就业人员可选择的基数区间内，但并不对应特定的、既定的 “档” 数概念。
对于企业职工而言，社保基数通常依据职工本人上一年月平均工资收入确定。若月平均工资在上下限范围内，则按实际工资作为缴费基数；若高于上限则按上限，低于下限则按下限。假设某职工上一年月平均工资为 13000 元，那么该职工社保缴费基数就是 13000 元，也不存在对应传统意义上的 “档”。
对于灵活就业人员，可在 3800 元到 24396 元 / 月这个范围内，根据自身经济状况，将 13000 元作为缴费基数来缴纳社保费用。但要清楚，缴费基数越高，意味着个人缴纳的社保费用越多，未来养老金待遇理论上也可能更高，但同时也会增加个人经济负担 。在选择社保缴费基数时，无论是企业职工还是灵活就业人员，都应综合考虑自身经济实力、未来养老需求等多方面因素。若有疑问，可通过宿迁市社保局官网或拨打 12333 热线咨询最新政策，以做出更合适的决策 。
