江苏宿迁社保基数8900元和5000元的区别主要体现在缴费金额、养老金计算、医保报销额度等方面。较高的缴费基数（8900元）意味着每月和每年的缴费金额更高，未来养老金和医保报销额度也会更高；而较低的缴费基数（5000元）则缴费压力较小，但相应的保障水平也会降低。

1. 缴费金额差异

• 8900元基数：每月缴费金额显著高于5000元基数，企业和个人需承担更多费用。
• 5000元基数：缴费金额较低，适合收入水平较低或希望减轻经济负担的人群。

2. 养老金计算差异

• 8900元基数：养老金计发基数更高，未来退休时领取的养老金金额更高。
• 5000元基数：养老金计发基数较低，退休后领取的养老金金额相应减少。

3. 医保报销额度差异

• 8900元基数：医保报销起点和报销比例更高，能够覆盖更多医疗费用。
• 5000元基数：医保报销起点较低，报销比例相对有限。

4. 适用人群

• 8900元基数：适合收入较高、希望未来获得更高保障的人群。
• 5000元基数：适合收入较低或希望减轻当前缴费压力的人群。

5. 选择建议

选择缴费基数时，需综合考虑当前经济状况和未来保障需求。若收入较高且希望获得更全面的保障，建议选择较高的缴费基数；若收入有限或希望减轻缴费压力，则可选择较低的缴费基数。

通过合理选择社保缴费基数，可以更好地平衡当前经济负担与未来保障需求，确保个人权益最大化。