在江苏连云港，若社保基数为 12300 元，每月社保缴费情况如下：养老保险企业缴纳 1968 元（12300×16%），个人缴纳 984 元（12300×8%）；医疗保险企业缴纳 1060.11 元（12300×8.7%，含补充医疗保险 6 元），个人缴纳 246 元（12300×2%）；失业保险企业缴纳 86.1 元（12300×0.7%），个人缴纳 36.9 元（12300×0.3%）；工伤保险企业按行业风险类别在 24.6 元（12300×0.2%）至 233.7 元（12300×1.9%）之间缴纳，个人不缴；生育保险企业缴纳 123 元（12300×1%），个人不缴。
- 养老保险：企业需按照 16% 的比例缴纳，即 12300×16% = 1968 元；个人则按 8% 缴纳，12300×8% = 984 元。这部分费用关乎退休后的养老生活，企业与个人共同积累，为职工的晚年提供经济保障。
- 医疗保险：企业缴费比例为 8.7%（其中包含补充医疗保险 6 元），计算可得 12300×8.7% = 1060.11 元；个人缴费比例是 2%，即 12300×2% = 246 元。缴纳的医保费用用于职工日常医疗看病报销等，保障职工的医疗权益。
- 失业保险：企业按 0.7% 缴纳，12300×0.7% = 86.1 元；个人按 0.3% 缴纳，12300×0.3% = 36.9 元。当职工失业时，满足一定条件可领取失业金，帮助缓解失业期间的经济压力。
- 工伤保险：企业缴费比例根据行业风险类别在 0.2% - 1.9% 之间，若按最低 0.2% 算，12300×0.2% = 24.6 元；若按最高 1.9% 算，12300×1.9% = 233.7 元，个人无需缴纳。该保险用于职工因工作遭受事故伤害或者患职业病时的医疗救治和经济补偿。
- 生育保险：企业缴费比例为 1%，12300×1% = 123 元，个人无需缴纳。女职工生育时的产检、分娩等费用以及生育津贴等都从生育保险基金中支出。
社保基数 12300 元时，各项社保费用企业和个人缴纳情况如上述所示。建议及时关注当地社保政策调整，按时足额缴纳社保费用，以保障自身权益。
对连云港社保费用的计算是否清晰了呢？若还想了解社保其他方面的内容，比如不同基数对养老金待遇的影响，都能随时问我。
