根据连云港市社保缴费政策,社保缴费基数为职工上年度社会平均工资的60%-300%之间浮动,具体标准如下:
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缴费基数范围
缴费基数通常设定为上年度社会平均工资的60%-300%区间。例如,若上年度社会平均工资为1000元,则缴费基数范围为600元至3000元。
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下限标准
部分地区以当地上年度最低工资标准作为缴费下限。若最低工资标准高于社会平均工资的60%,则按最低工资标准执行。
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连云港市具体标准(2024年数据)
根据连云港市2024年社保缴费基数调整情况,缴费基数上限为12400元,下限为6240元。这一标准反映了当地经济水平及职工工资增长情况。
调整机制
社保缴费基数每年根据经济运行和职工工资变化调整,例如2025年4月发布的缴费基数仍沿用2024年数据,但实际执行中可能因政策调整而变化。
注意事项
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个人缴费部分通常为缴费基数的8%,单位缴费部分约为16%-20%;
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若职工工资低于下限或高于上限,可能按相应标准执行。
以上信息综合了连云港市官方发布的数据及社保政策规定。