根据我国现行社保政策，缴纳新农合后 不能 同时缴纳职工医保，二者属于 不可重复参保 。以下是具体说明：

一、政策依据与冲突原因

1. 法律依据

   《中华人民共和国社会保险法》明确规定，新型农村合作医疗（新农合）与职工基本医疗保险（职工医保）不得重复参加，否则会导致医保待遇冲突。

2. 制度性质差异

   新农合是政府主导的 农民医疗互助共济制度 ，以大病统筹为主；职工医保则是 强制性的职工社会保障制度 ，由用人单位和职工共同缴纳，覆盖范围更广。

二、实际操作与影响

1. 禁止同时参保

   若已缴纳新农合，需先停缴新农合才能参保职工医保，否则会导致医保账户冲突或影响待遇享受。

2. 重复参保的后果

   • 无法同时享受双重报销待遇，需选择其中一种医保；

   • 可能引发医保管理上的麻烦，甚至导致原有医保失效。

三、特殊情况处理

• 城乡医保整合后 ：2016年国家整合了新农合与城镇居民医保，统一称为城乡居民医疗保险。若已参加整合后的医保，则无需再单独缴纳新农合，但同样不能同时参加职工医保。

• 职工医保中断后 ：若因就业等原因中断职工医保，且未重新参保新农合，可恢复参保，但需注意政策调整对待遇的影响。

四、建议

1. 优先选择职工医保

   职工医保在报销比例、药品目录覆盖范围及门诊待遇等方面均优于新农合，建议符合条件时优先参保。

2. 及时办理注销手续

   若已参保职工医保但希望保留新农合，需向原参保地医保部门申请注销职工医保账户。

缴纳新农合后需根据实际情况选择是否参保职工医保，避免因重复参保影响医疗保障权益。