根据苏州市社保政策，2023年度社保缴费基数上限为 1797.6元 （即2022年苏州市职工月平均工资的300%）。以下是具体说明：
一、社保缴费基数范围
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企业职工
缴费基数范围为当地职工上年度月平均工资的60%~300%之间，具体分为多个档次。例如2023年苏州市职工月平均工资为15952元，那么缴费基数上限为15952×300% = 1797.6元 ，下限为15952×60% = 957.12元 。
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灵活就业人员
可自主选择缴费档次，2023年苏州提供12个档次，最高档为 1797.6元 ，最低档为 340元 。
二、缴费标准计算
社保缴费金额由缴费基数与缴费比例共同决定。以职工养老保险为例：
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单位缴费比例 ：16%
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个人缴费比例 ：8%
若某职工缴费基数为14800元（低于上限1797.6元），则其养老保险月缴费金额为： $$14800 \times (16% + 8%) = 14800 \times 24% = 3552 \text{元}$$
三、注意事项
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基数调整机制
社保缴费基数每年根据职工平均工资调整，例如2021年苏州职工月平均工资为20586元，对应2021年缴费基数上限为20586×300% = 61758元 。但2023年上限已调整为1797.6元，说明政策进行了调整。
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政策时效性
以上信息为2023年最新数据，若需了解其他年份的缴费标准，需参考当年官方文件。
江苏苏州2023年社保基数14800元（假设为职工缴费基数）属于正常缴费范围，但需注意其低于当年上限1797.6元，实际按14800元计算缴费。
