江苏徐州社保基数15000时，每月社保缴费约为1800元（企业与个人部分合计），具体金额需根据缴费比例计算。以下是详细解析：

1. 社保缴费构成
社保费用由企业缴纳部分和个人缴纳部分组成，涵盖养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险（部分由企业承担）。其中，养老保险和医疗保险需个人按比例缴纳，其他险种仅企业承担。

2. 各险种缴费比例（参考徐州现行标准）

• 养老保险：个人缴纳8%，即15000×8%=1200元；企业缴纳16%，约2400元。
• 医疗保险：个人缴纳2%，即15000×2%=300元；企业缴纳8%，约1200元。
• 失业保险：个人缴纳0.5%，即15000×0.5%=75元；企业缴纳0.5%~2%（以1%为例），约150元。
• 工伤保险：企业全额承担，比例约0.2%~1.9%（按行业风险），暂计0.5%，约75元。
• 生育保险：企业全额承担，比例约0.8%，约120元。

3. 个人与企业缴费总额

• 个人每月缴费：1200（养老）+300（医疗）+75（失业）=1575元。
• 企业每月缴费：2400（养老）+1200（医疗）+150（失业）+75（工伤）+120（生育）=4945元。
• 合计每月缴费：1575+4945=6520元（实际可能因政策调整或企业选择比例略有浮动）。

总结
以社保基数15000元计算，个人每月需缴纳约1575元，企业缴纳约4945元，总计约6520元。具体金额需以徐州市最新社保政策及企业实际执行比例为准，建议通过官方渠道或HR确认细节。