黑龙江黑河社保基数17000元的情况下，社保缴费金额需要根据当地的缴费比例进行计算。 社保缴费通常由个人和单位共同承担，以下是具体的计算方法和各项费用的详细说明。

1. 1.养老保险：个人缴费比例：一般为8%。单位缴费比例：一般为16%。计算方式：个人缴费=17000元×8%=1360元；单位缴费=17000元×16%=2720元。亮点：养老保险是社保中占比最大的部分，确保退休后的基本生活保障。
2. 2.医疗保险：个人缴费比例：一般为2%。单位缴费比例：一般为8%。计算方式：个人缴费=17000元×2%=340元；单位缴费=17000元×8%=1360元。亮点：医疗保险用于支付日常医疗费用，保障职工的健康权益。
3. 3.失业保险：个人缴费比例：一般为0.5%。单位缴费比例：一般为0.5%。计算方式：个人缴费=17000元×0.5%=85元；单位缴费=17000元×0.5%=85元。亮点：失业保险为失业人员提供基本生活保障，帮助其渡过难关。
4. 4.工伤保险：个人不缴费。单位缴费比例：一般为0.2%。计算方式：单位缴费=17000元×0.2%=34元。亮点：工伤保险为因工受伤或患职业病的职工提供医疗救治和经济补偿。
5. 5.生育保险：个人不缴费。单位缴费比例：一般为1%。计算方式：单位缴费=17000元×1%=170元。亮点：生育保险为职工提供生育相关的医疗费用和生育津贴。
6. 6.住房公积金（非社保，但常与社保一起讨论）：个人缴费比例：一般为5%-12%。单位缴费比例：与个人相同。计算方式：以10%为例，个人缴费=17000元×10%=1700元；单位缴费=17000元×10%=1700元。亮点：住房公积金用于职工购房、租房等住房需求。

总结来说，在黑龙江黑河，社保基数17000元的情况下，个人每月需缴纳的社保费用总计约为2365元（不含住房公积金），而单位需缴纳的费用总计约为4379元。了解这些缴费比例和金额，有助于职工更好地规划个人和家庭的财务状况，确保在各种情况下都能得到相应的社会保障。