根据2024年黑龙江鹤岗社保政策及计算公式，若参保人退休时缴费基数为15,700元，其养老金构成如下：
一、养老金组成
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基础养老金
计算公式： $$基础养老金 = \frac{当地计发基数 \times (1 + 缴费指数)}{2} \times 缴费年限 \times 1%$$
其中，2024年鹤岗计发基数为6,430元（而非15,700元），缴费指数通常为0.6（即按当地平均工资的60%缴费）。
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个人账户养老金
计算公式： $$个人账户养老金 = \frac{个人账户累计储存额}{退休年龄对应的计发月数}$$
计发月数根据退休年龄确定：50岁退休195个月、55岁170个月、60岁139个月。
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过渡性养老金 （仅适用于特定人群）
计算公式： $$过渡性养老金 = 当年计发基数 \times 视同缴费指数 \times 视同缴费年限 \times 过渡系数$$
2023年过渡系数为139（对应60岁退休）。
二、示例计算（假设60岁退休）
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基础养老金 ： $$6,430 \times (1 + 0.6) \div 2 \times 30 \times 1% = 1,959.6 \text{元}$$
注：缴费年限按30年计算，具体以实际缴费年限为准。
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个人账户养老金 ：
假设个人账户累计储存额为200,000元，则： $$200,000 \div 139 \approx 1,439.6 \text{元}$$
注：个人账户储存额需以退休时实际积累金额为准。
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过渡性养老金 ： $$6,430 \times 1 \times 30 \times 139 = 2,870,460 \text{元}$$
注：此数值可能过高，需核实视同缴费年限及系数。
合计养老金 （示例）：
$$1,959.6 + 1,439.6 + 2,870,460 \approx 2,873,860 \text{元/月}$$
注：实际计算中需注意基数与系数匹配问题，以上仅为示例。
三、注意事项
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缴费基数与待遇关系 ：养老金与缴费基数、缴费年限及个人账户积累额直接相关。若退休时缴费基数为15,700元，但计发基数仍按6,430元计算，可能低于按15,700元缴费的待遇。
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过渡性养老金的适用范围 ：仅适用于1970年前参加工作、2014年前退休的人员，且需符合当地规定。
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建议 ：建议通过官方渠道（如社保网或APP）获取精确计算结果，或咨询当地社保机构确认具体计算细则。
