在黑龙江哈尔滨，社保基数的选择会影响到个人社保缴费金额以及退休后的养老金待遇。以下是社保基数9900元和5000元之间的主要区别：
缴费金额
- 养老保险：
- 缴费基数为9900元时，个人需缴纳8%的费用，即9900元 × 8% = 792元。
- 缴费基数为5000元时，个人需缴纳8%的费用，即5000元 × 8% = 400元。
- 医疗保险：
- 缴费基数为9900元时，个人需缴纳2%的费用，即9900元 × 2% = 198元。
- 缴费基数为5000元时，个人需缴纳2%的费用，即5000元 × 2% = 100元。
养老金待遇
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基础养老金：
- 基础养老金的计算公式为（养老金计发基数 + 本人指数化月平均缴费工资）÷ 2 × 缴费年限 × 1%。
- 假设养老金计发基数为7570元，缴费基数为9900元时，基础养老金约为（7570 + 9900 × 1.5）÷ 2 × 15 × 1% = 1195.58元。
- 缴费基数为5000元时，基础养老金约为（7570 + 5000 × 1.5）÷ 2 × 15 × 1% = 909.6元。
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个人账户养老金：
- 个人账户养老金 = 个人账户累计储存额 ÷ 计发月数。
- 假设个人账户储存额相同，计发月数也相同，缴费基数越高，个人账户养老金也越高。
社保缴费比例
- 养老保险：单位和个人缴费比例分别为8%和20%（灵活就业人员）。
- 医疗保险：单位和个人缴费比例分别为8%和2%。
- 失业保险：单位和个人缴费比例分别为0.5%和0.5%。
- 工伤保险和生育保险：个人无需缴纳。
总的来说，社保基数越高，个人需要缴纳的社保费用越多，但同时退休后的养老金待遇也会相应提高。在选择社保基数时，应根据个人的经济状况和未来的退休规划来综合考虑。
