根据2021年四平市社保缴费基数与比例说明,结合2021年四平市城镇非私营单位就业人员年平均工资55,274元,计算社保缴费基数为21,700元时每月扣除金额如下:
一、社保缴费基数与比例
-
社保缴费基数范围
四平市社保缴费基数上限为上年度城镇非私营单位就业人员年平均工资的300%,即55,274元×300% = 165,822元 ;下限为60%,即55,274元×60% = 33,164元 。实际缴费基数通常在上下限之间确定,21,700元处于合理区间。
-
缴费比例
-
养老保险 :单位20%+个人8%
-
医疗保险 :单位8%+个人2%
-
失业保险 :单位0.5%-1.5%+个人0.5%
-
工伤保险 和 生育保险 :单位0.2%-0.4%(费率可能随政策调整)。
-
二、每月扣除金额计算
-
养老保险
-
单位缴纳:21,700元×20% = 4,340元
-
个人缴纳:21,700元×8% = 1,736元
-
合计 :4,340元 + 1,736元 = 6,076元 。
-
-
医疗保险
-
单位缴纳:21,700元×8% = 1,736元
-
个人缴纳:21,700元×2% = 434元
-
合计 :1,736元 + 434元 = 2,170元 。
-
-
失业保险
-
单位缴纳:21,700元×1% = 217元 (假设按1%费率计算)
-
个人缴纳:21,700元×0.5% = 108.5元
-
合计 :217元 + 108.5元 = 325.5元 。
-
-
其他险种
- 工伤保险和生育保险通常由单位全额缴纳,个人不缴费。
三、总扣除金额
-
养老保险 :6,076元
-
医疗保险 :2,170元
-
失业保险 :325.5元
-
合计 :6,076元 + 2,170元 + 325.5元 = 8,571.5元 。
四、注意事项
-
以上计算基于2021年数据,实际扣除可能因政策调整而变化;
-
公积金缴费基数另行规定,未提及具体数值;
-
若单位采用最低工资标准或平均工资的60%作为缴费基数,结果可能不同。
建议通过四平市社保网或单位人力资源部门获取最新缴费明细。