辽宁辽阳社保基数5800和5000的主要区别体现在缴费金额、养老金计算、适用人群和影响范围上。以下是具体分析：
1. 缴费金额差异
社保基数直接影响缴费金额。基数越高，缴费金额也越高。以养老保险为例，5800元的基数相比5000元，每月缴费金额会增加约 8%，具体缴费比例因险种而异。
2. 养老金计算
社保基数直接影响未来养老金的领取金额。基数越高，养老金计算公式中的缴费工资指数越大，最终领取的养老金也会更多。例如，5800元的基数相比5000元，预计养老金增加 约5%-10%。
3. 适用人群
社保基数的选择通常与参保人员的收入水平相关。5800元的基数适合收入较高的灵活就业人员或企业职工，而5000元的基数则更适合收入中等或偏低的参保人员。
4. 影响范围
社保基数的变化会影响参保人员的社保权益和企业的缴费负担。例如，企业为员工缴纳社保时，基数越高，企业需承担的社保费用也越高。高基数对参保人员未来的医疗保障水平也有积极作用。
总结
选择5800元还是5000元的社保基数，需根据个人收入水平和未来规划决定。高基数虽然缴费更多，但能带来更高的养老金和医疗保障水平，适合有较高收入和长远规划的人群；而低基数则适合收入较低或短期规划明确的参保人员。
