辽宁沈阳社保基数20700元和5000元的区别主要体现在缴费金额、养老金待遇以及个人和企业承担的费用比例等方面。以下是具体的分析:
缴费金额
- 养老保险:
- 缴费基数为20700元时,个人缴费金额为20700元 × 8% = 1656元,企业缴费金额为20700元 × 16% = 3312元,合计缴费金额为4968元。
- 缴费基数为5000元时,个人缴费金额为5000元 × 8% = 400元,企业缴费金额为5000元 × 16% = 800元,合计缴费金额为1200元。
养老金待遇
- 社保缴纳基数越高,退休后可以领取的养老金也相对较高。这是因为养老金的计算公式中包含了个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额等因素。
个人和企业承担的费用比例
- 养老保险:
- 缴费基数为20700元时,单位和个人缴费比例分别为8%和16%。
- 缴费基数为5000元时,单位和个人缴费比例同样为8%和16%。
总的来说,辽宁沈阳社保基数20700元和5000元的区别主要体现在个人和企业的缴费金额上,以及由此带来的养老金待遇差异。