​​辽宁沈阳社保基数20000的参保人，每月个人缴纳约2200元（养老8%+医疗2%+失业0.5%），单位缴纳约5400元（养老16%+医疗8.6%+失业0.5%+工伤0.4%-1.2%+生育0.5%）。实际到手工资约17800元，但具体金额需结合公积金、个税及补贴计算。​​

社保基数是计算缴费和待遇的核心依据。沈阳2023年社保缴费基数上限为20000元，下限为3678元。基数越高，未来养老金、医保报销等福利水平越高，但当期到手工资会减少。

养老保险个人缴纳8%（1600元），单位缴纳16%（3200元），缴费年限累计15年可领养老金。养老金由基础账户（社会平均工资×缴费年限×1%）和个人账户（累计储存额÷计发月数）组成，基数20000退休后待遇显著高于平均水平。

医疗保险个人缴纳2%（400元），单位缴纳8.6%（1720元），缴费满25年可享终身医保。个人账户每月划入约3.2%（640元），用于门诊和购药。住院报销比例达85%-95%，年度限额50万元。

失业保险个人缴纳0.5%（100元），单位缴纳0.5%（100元），非主动离职可申领。累计缴费满1年可领3个月失业金，标准为沈阳最低工资90%（现行约1710元/月）。

工伤保险（单位承担0.4%-1.2%）和生育保险（单位0.5%）无需个人缴费。工伤涵盖医疗费、伤残补助等；生育保险报销产检、分娩费用，并发放生育津贴（单位平均工资÷30×产假天数）。

实际到手工资还需扣除公积金（个人5%-12%）和个税（起征点5000元）。例如公积金按12%缴纳需再扣2400元，个税约600元，最终到手约14800元。建议通过辽宁政务服务网或沈阳智慧人社APP查询个性化测算结果。