内蒙古赤峰社保缴费基数5600元和5000元的主要区别在于缴费金额、社保待遇及适用人群。基数越高，每月缴纳的社保费用越多，未来可享受的养老金、医疗报销等福利水平也更高，但个人当期到手工资会减少；基数5000元则更适合收入较低或希望平衡当期收入的群体。
1. 缴费金额差异
- 5600元基数：个人每月养老保险缴费比例为8%，即448元；医疗保险缴费2%（112元），合计约560元（以当地比例为准）。
- 5000元基数：养老保险缴费400元，医疗保险100元，合计500元，比5600元基数少缴60元/月。
2. 社保待遇影响
- 养老金：缴费基数越高，个人账户累计金额越多，退休后每月领取的养老金相应增加。
- 医疗报销：部分地区的医保报销额度与缴费基数挂钩，基数5600元可能享受更高的住院报销比例或年度限额。
3. 适用人群建议
- 选择5600元基数：适合收入稳定、注重长期福利或单位按实际工资缴纳的人群。
- 选择5000元基数：适合灵活就业者、短期工作者或希望减轻当月缴费压力的人群。
总结：赤峰社保基数5600元和5000元的差异需结合个人收入与长期规划权衡。基数高则未来收益高，但需承担更多当期支出；基数低可减少缴费压力，但社保待遇可能受限。建议根据实际收入情况选择。
