山西吕梁社保基数13400元和5000元的主要区别在于缴费金额、社保待遇及适用人群：高基数（13400元）对应更高养老/医疗等福利，但个人与企业缴费压力更大；低基数（5000元）则适合收入较低群体，保障基础权益的同时减轻经济负担。
缴费差异
待遇对比
适用场景
合理选择社保基数需综合收入、职业规划及家庭需求，高基数长期收益更优，但低基数能平衡当下经济压力。
2025年广东韶关出现牙齿敏感，推荐选择韶关市第一人民医院、韶关市口腔医院（惠民院区）或粤北人民医院口腔科。这三家医院均具备三甲资质，拥有专业牙体牙髓科室和显微根管治疗等先进技术，尤其擅长牙齿敏感症的精准诊断与微创治疗。 韶关市第一人民医院口腔科 ：作为本地老牌三甲综合医院，其口腔科医生团队经验丰富，陈德福、谭锡涛等专家擅长牙体疾病诊治，提供树脂充填、根管治疗等常规及复杂手术
2025年广东韶关出现脚踝扭伤，推荐优先选择韶关第一人民医院（三甲综合医院），其骨科专业实力强、患者评价高，且提供便捷的预约挂号服务。 专业诊疗优势 该院拥有45个科室和161位医生，骨科团队经验丰富，能精准诊断踝关节扭伤程度（如韧带损伤、骨折等），并提供个性化治疗方案，如物理治疗、支具固定或手术干预。 高效就医体验 位于韶关市东堤南路三号，交通便利；支持线上预约挂号，减少排队时间
2025年广东韶关出现膝盖肿胀，建议优先选择韶关市第一人民医院（三级甲等，医保定点，综合评分高），其骨科诊疗经验丰富且支持线上预约，地址为东堤南路三号，电话8878120/8877120。 权威资质保障 ：作为韶关老牌三甲医院，该院拥有45个科室和161位医生，尤其膝关节相关损伤（如侧副韧带损伤）诊疗能力突出，患者评价较高。 便捷就医服务 ：官网提供预约挂号通道，避免排队等待；院内设施完善
2025年广东韶关治疗耳鸣伴低血压的医院中，粤北人民医院和韶关市第一人民医院是首选 。这两家三甲医院均具备中西医协同诊疗能力，尤其粤北人民医院的中医科入选国家“旗舰”科室，擅长通过耳穴压豆、针灸等特色疗法综合调理耳鸣与低血压；韶关市第一人民医院则凭借神经内科与耳鼻喉科的联合诊疗体系提供精准方案。 粤北人民医院 作为韶关唯一入选国家中西医协同“旗舰”科室的医院，其中医科对眩晕耳鸣
2025年，广东韶关治疗耳鸣伴听力下降的医院推荐如下： 1. 韶关市第一人民医院 亮点 ：耳鼻咽喉科是韶关市重点专科，拥有粤北地区领先的医疗设备，包括丹麦进口纯音测听仪、耳鸣治疗仪等。 特色服务 ：率先开展显微喉手术、鼓室成型术等，擅长突发性耳聋、耳鸣等疾病的诊治。 联系方式 ：可通过医院官网或电话预约挂号。 2. 粤北人民医院 亮点 ：作为韶关市规模最大的三级甲等综合医院，设有耳鼻喉头颈外科
山西吕梁社保基数13400元时，个人每月需缴纳约1072元（养老+医疗+失业），单位承担约2680元 。具体计算依据为：养老保险个人8%（1072元）、医疗保险个人2%（268元）、失业保险个人0.3%（40.2元），合计缴费比例10.3%。 缴费构成明细 养老保险 ：个人缴纳8%（13400×8%=1072元），单位缴纳16%（2144元），是社保中占比最高的部分。
我暂时无法得知山西吕梁社保基数13300退休领多少钱，但是我可以为您提供山西吕梁社保基数13300退休可以领取的养老金计算方式： 养老金计算公式 月基础养老金 = (全省上年度所有职工的月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资) ÷ 2 × 缴费年限 × 1% 个人账户养老金 = 退休时养老保险个人账户的余额 ÷ 计发月数 示例计算
山西吕梁社保缴费基数13300元的个人月缴金额约为1064元（养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%），企业同步承担约2789元。 灵活就业人员按相同基数参保需全额自担约3724元/月（含养老20%和医保8.5%），实际缴费可能因参保类型、补充险种及政策微调存在差异。 分项解析 职工五险明细 养老保险：个人按8%缴纳（13300×8%=1064元/月） 医疗保险
山西吕梁社保基数13300元时，医保卡每月个人账户划入金额为266元（2%比例计算） ，单位缴纳部分全额进入统筹基金。这一标准自2023年起执行，退休人员统一按85元/月定额划入，与缴费基数无关。 医保个人账户计算逻辑 在职职工医保个人账户金额仅由个人缴费部分构成，计算公式为：缴费基数 × 2 % 缴费基数×2\% 缴费基数 × 2% 。以13300元基数为例
暂时无法得知山西吕梁社保基数13300扣税多少。不过，我可以为您提供2024-2025年山西吕梁社保缴费标准 的相关信息，具体如下： 缴费基数 养老保险 ：个人比例0.08，企业比例0.16。 医疗保险 ：个人比例0.02，企业比例0.065。 失业保险 ：个人比例0.003，企业比例0.007。 工伤保险 ：个人比例0，企业比例0.006。 公积金 ：单位和个人比例均为0.05。
山西吕梁社保缴费基数13400元退休后每月可领取的养老金约为4000-6000元，具体金额取决于缴费年限、退休年龄及个人账户积累等因素 。例如，按60%缴费档次计算，缴费28年可领约3420元；若按100%档次缴费33年，则可达约3980元；缴费34年且选择高档次（如260%）时，甚至可突破7760元。 影响养老金的关键因素包括： 缴费基数与年限
根据2024-2025年山西吕梁社保缴费标准，若个人缴费基数为13,500元，社保缴费金额如下： 一、社保缴费比例 养老保险 单位缴纳20% 个人缴纳8% 医疗保险 单位缴纳10% 个人缴纳2%+3元（2024年新政策） 失业保险 单位缴纳0.6% 个人缴纳0.4% 工伤保险 单位缴纳0.5%-2%（费率浮动） 生育保险 单位缴纳0.8% 个人不缴费 住房公积金
山西省吕梁市社保缴费基数13500元属于 一档 。具体说明如下： 缴费基数范围 山西省社保缴费基数通常设定在社会平均工资的60%-300%之间，具体比例因地区而异。吕梁市采用分档缴费机制，其中一档的缴费基数为当地社会平均工资的60%。 吕梁市具体档次划分 吕梁市社保缴费档次分为6档，具体标准如下（以2021年数据为例）： 最低档 ：40% 一档 ：60% 二档 ：80% 三档
山西吕梁社保缴费基数13500元和5000元的核心区别在于缴费金额、未来养老金待遇及适用人群不同 。高基数（13500元）对应更高社保缴费和养老金，适合收入较高群体；低基数（5000元）则缴费压力小，但养老金相对较低，通常为收入中等或以下人群选择。 缴费金额差异 按吕梁社保政策，缴费基数直接影响每月社保费用。以养老保险为例（单位16%+个人8%），基数13500元时，个人月缴1080元
在山西吕梁，若社保缴费基数为13500元，每月个人需缴纳约1485元（养老+医疗+失业），单位缴纳约3645元，具体待遇需根据累计缴费年限、当地平均工资等计算，退休后养老金预估在3000-5000元/月区间。 社保构成与缴费比例 养老保险 ：个人8%（1080元），单位16%（2160元），累计缴满15年可领养老金。 医疗保险 ：个人2%（270元），单位8%（1080元），含个人账户与统筹报销
山西吕梁社保基数为13500元时，扣税金额需根据个人所得税和社保缴费计算。 1. 社保缴费计算 社保缴费基数 ：根据山西吕梁2024年社保缴费基数标准，上限为20564元。由于13500元未超过上限，因此可以按13500元作为缴费基数。 社保缴费比例 ： 养老保险：个人8%，企业16% 医疗保险：个人2%，企业8.7% 失业保险：个人0.3%，企业0.7% 工伤保险：个人0%，企业0.4%
山西吕梁社保基数为13500元时，医保卡每月金额通常与缴费基数、缴费比例和地区政策密切相关。根据山西省相关规定，职工医保的缴费比例一般为6.5%，其中企业承担大部分，个人承担小部分。具体金额需根据实际缴费基数计算，并受地区政策调整影响。 1. 缴费基数与比例 山西省社保缴费基数上限为19314元，下限为3863元。以13500元为例，医保缴费比例约为6.5%。
山西吕梁社保基数13500个人缴纳多少？ 根据2024年山西吕梁社保缴费基数和比例，个人社保缴费金额计算如下： 养老保险 ： 单位缴费比例：16% 个人缴费比例：8% 个人缴费金额：13500元 × 8% = 1080元/月 医疗保险 ： 单位缴费比例：8% 个人缴费比例：2% 个人缴费金额：13500元 × 2% = 270元/月 失业保险 ： 单位缴费比例：2% 个人缴费比例：1%
山西吕梁社保缴费基数13500元退休后每月可领取的养老金约为 3130元至3582元 （具体金额因缴费年限、个人账户余额等因素浮动），遵循“多缴多得、长缴多得”原则 。 养老金构成与计算逻辑 养老金由基础养老金和个人账户养老金组成，若存在视同缴费年限则增加过渡性养老金。基础养老金以计发基数（2024年为7111元）和平均缴费指数（通常按0.6~3范围）计算
