山西临汾社保基数17900和5000存在多方面区别。社保基数17900的缴费金额更高，养老待遇更优，医保报销额度可能更大，失业金领取更多，工伤赔偿标准也更高；而基数5000则在这些方面相对较低。具体如下：
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养老保险：
- 社保基数17900，单位缴纳的养老保险金额为17900×20%=3580元，个人缴纳17900×8%=1432元。
- 社保基数5000，单位缴纳的养老保险金额为5000×20%=1000元，个人缴纳5000×8%=400元。
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医疗保险：
- 社保基数17900，单位缴纳的医疗保险金额为17900×8%=1432元，个人缴纳17900×2%=358元。
- 社保基数5000，单位缴纳的医疗保险金额为5000×8%=400元，个人缴纳5000×2%=100元。
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失业保险：
- 社保基数17900，单位缴纳的失业保险金额为17900×2%=358元，个人缴纳17900×1%=179元。
- 社保基数5000，单位缴纳的失业保险金额为5000×2%=100元，个人缴纳5000×1%=50元。
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工伤保险和生育保险：
- 社保基数17900，单位缴纳的工伤保险金额为17900×0.6%=107.4元，生育保险金额为17900×0.6%=107.4元。
- 社保基数5000，单位缴纳的工伤保险金额为5000×0.6%=30元，生育保险金额为5000×0.6%=30元。
总的来说，社保基数17900相比5000，单位和个人缴纳的费用都更高，但相应地，养老金、医疗报销额度、失业金、工伤赔偿等待遇也会更高。
